Specjalista/ka ds. Rekrutacji

Arvato; gmina Stryków; On-site; PLN 30,000 - 120,000; Full time

Job summary

Wiodąca firma w branży HR w województwie łódzkim poszukuje Specjalisty/ki ds. Rekrutacji. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych, utrzymywanie relacji z klientami oraz wsparcie projektów HR. Oferujemy stabilne zatrudnienie, jasny system wynagrodzeń oraz liczne benefity, w tym prywatną opiekę medyczną i dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci.

Benefits

Prywatna opieka medyczna - Grupa Luxmed

Karta sportowa - Multisport

Dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci

Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych

Bezpłatna pomoc psychologiczna oraz prawna

Qualifications

• Doświadczenie na podobnym stanowisku i/lub w agencji rekrutacyjnej.
• Mile widziane doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji masowych oraz technicznych.
• Wysoka efektywność pracy.

Responsibilities

• Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska podstawowe i specjalistyczne.
• Utrzymywanie relacji z klientem wewnętrznym.
• Przygotowywanie raportów i analiz.

Skills

Proaktywna postawa

Umiejętności pracy w zespole

Znajomość języka angielskiego (swobodna komunikacja)

Job description

Rekrutacja to Twój żywioł? Dołącz do naszego zespołu jako Specjalista/ka ds. Rekrutacji i pokaż, jak pasja zamienia się w sukces! Aplikuj i dołącz do PaczkiArvato!

Responsibilities

• Kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska podstawowe i specjalistyczne (publikacja ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie wywiadów oraz spotkań, ofertowanie)
• Utrzymywanie relacji z klientem wewnętrznym oraz rozwijanie współpracy poprzez poszukiwanie nowych rozwiązań rekrutacyjnych
• Wsparcie projektów z obszaru HR w swoim obszarze
• Przygotowywanie raportów, analiz oraz rekomendacji
• Budowanie pozytywnego wizerunku Arvato jako dobrego pracodawcy

Qualifications

• Doświadczenie na podobnym stanowisku i/lub w agencji rekrutacyjnej – mile widziane doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji masowych oraz technicznych
• Proaktywna postawa i zaangażowanie w podejmowanie działań, poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań
• Wysoka efektywność pracy, umiejętności pracy w zespole i grupach projektowych
• Znajomości języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji

Benefits

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy na zastępstwo na okres od 1,5 roku do 2 lat
• Jasny system wynagrodzeń
• Wynagrodzenie płatne zawsze na czas, do 10 dnia miesiąca
• Prywatna opieka medyczna - Grupa Luxmed
• Karta sportowa - Multisport, Medicover Sport
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia PZU
• Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych - dodatkowe pieniądze na święta Wielkanocne do 900 zł oraz Bożego Narodzenia - kwota do 1500 zł
• Wyprawka dla 1-klasisty (składająca się z plecaka, piórnika i worka na obuwie)
• Dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci, osób do 18 r.ż. (kolonie, półkolonie, obozy)
• Prezenty: świąteczny, urodzinowy oraz nagrody jubileuszowe
• Kompleksowe wdrożenie
• Ścieżki rozwoju oraz możliwość realnego rozwoju
• Dostępny, bezpłatny parking dla pracowników
• Paczka Zdrowia - dbamy o jakość życia
• Bezpłatna pomoc psychologiczna oraz prawna dla wszystkich Pracowników
• Liczne konkursy wewnętrzne oraz akcje specjalne
• Możliwość udziału w projektach dotyczących inicjowania nowych rozwiązań