Specjalista ds. Rekrutacji

WzoryUmow; Polska; Hybrid; PLN 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Stabilne zatrudnienie

Atrakcyjne wynagrodzenie

Możliwość pracy zdalnej

Szkolenia i rozwój zawodowy

Przyjazna atmosfera

Job summary

TalentBridge HR poszukuje energicznego i zmotywowanego Specjalisty ds. Rekrutacji, który dołączy do naszego zespołu w Pruszczu Gdańskim. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie talentów oraz prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla naszych klientów.

Zapewniamy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie i możliwość pracy zdalnej wraz z rozwojem zawodowym w dynamicznie rozwijającej się firmie.

Qualifications

• Minimum 2 lata doświadczenia w rekrutacji.
• Znajomość narzędzi rekrutacyjnych i metod oceny kandydatów.
• Doskonałe zdolności komunikacyjne i praca w zespole.
• Wykształcenie wyższe, HR kierunek preferowany.

Responsibilities

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z.
• Współpraca z klientami w zakresie identyfikacji potrzeb kadrowych.
• Przygotowywanie ogłoszeń o pracę oraz publikacja na różnych portalach.
• Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych oraz ocena kandydatów.
• Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z kandydatami.

Skills

Doświadczenie rekrutacyjne

Zdolności komunikacyjne

Praca w zespole

Narzędzia rekrutacyjne

Education

Wyższe - HR

Tools

Narzędzia rekrutacyjne

Job description

# Specjalista ds. RekrutacjiTalentBridge HRLokalizacja:Pruszcz GdańskiTryb pracy:ZdalnaWynagrodzenie:6 000 - 9 000 złData publikacji:20.04.2026Ważna do:20.04.2027Kontakt:[e-mail]## Opis stanowiska# Opis stanowiska TalentBridge HR poszukuje energicznego i zmotywowanego Specjalisty ds. Rekrutacji, który dołączy do naszego zespołu w Pruszczu Gdańskim. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie talentów oraz prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla naszych klientów. ## Obowiązki: - Prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z. - Współpraca z klientami w zakresie identyfikacji potrzeb kadrowych. - Przygotowywanie ogłoszeń o pracę oraz publikacja na różnych portalach. - Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych oraz ocena kandydatów. - Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z kandydatami. ## Wymagania: - Doświadczenie w zakresie rekrutacji (min. 2 lata). - Znajomość narzędzi rekrutacyjnych i metod oceny kandydatów. - Umiejętność pracy w zespole oraz doskonałe zdolności komunikacyjne. - Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki związane z zarządzaniem zasobami ludzkimi. ## Oferujemy: - Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie. - Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy. - Możliwość pracy zdalnej. - Szkolenia i rozwój zawodowy. - Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu. Jeśli jesteś osobą pełną pasji, z doświadczeniem w rekrutacji i chcesz rozwijać swoje umiejętności w profesjonalnym środowisku, prześlij swoje CV na nasz adres e-mail.Aplikuj teraz