Foreign Personnel Service sp. z o.o. jest wiodąca polską firmą rekrutacyjną, która specjalizuje się w pozyskiwaniu pracowników z Polski oraz krajów wschodniej Europy oraz Azji. FPS rekrutuje pracowników liniowych, specjalistów średniego szczebla oraz kadrę managerską.
Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej (m.in. AGD, automotive, elektronika), a także logistycznej i wielu innych. Cieszymy się zaufaniem Klientów dzięki sprawnej obsłudze i nowatorskiemu podejściu do rekrutacji pracowników.
Oferujemy elastyczne rozwiązania HR dla biznesu - pracę tymczasową, outsourcing personalny oraz usługi rekrutacji stałych.
Oferta pracy:
Poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku SENIOR SALES MANAGER w branży energetycznej. Miejsce pracy: Polska (praca zdalna).
W ramach zajmowanego stanowiska, będziesz odpowiedzialny za:
- Zawieranie kontraktów handlowych na rynku polskim w tym: zabezpieczanie i konwersja leadów sprzedażowych oraz odpowiedzialność za rozwój i wyznaczone cele,
- Odpowiedzialność za dział sprzedaży oraz rozwój biznesu (kontakty biznesowe z przedsiębiorstwami użyteczności publicznej, gminami, stowarzyszeniami społecznymi itp.),
- Ocena uzasadnień biznesowych oraz wspomaganie procesu sprzedaży,
- Pielęgnowanie oraz rozwój relacji z kluczowymi partnerami handlowymi, współpraca z Kierownikami Sprzedaży, przedstawicielami spółek portfelowych firmy oraz zespołem odpowiedzialnym za rozwój biznesu w innych krajach Europy Środkowo – Wschodniej,
- Aktywny udział oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań dla różnych branż w Polsce i Europie Środkowo - Wschodniej w strategicznych inicjatywach, w tym tworzenie, rozwój i wdrażanie nowych projektów w kontekście Europejskiego Nowego Zielonego Ładu,
- Delegacje – Kraków / Polska / Europa Środkowo Wschodnia.
Zwrócimy szczególną uwagę na poniższe aspekty:
- Znajomość branży energetycznej oraz przemysłu energochłonnego,
- Doświadczenie w sprzedaży i rozwoju biznesu,
- Doświadczenie w budowaniu oraz zarządzaniu zespołem,
- Znajomość polskiej i europejskiej polityki energetycznej,
- Biegła znajomość języka angielskiego,
- Doświadczenie w kontaktach z kluczowymi partnerami biznesowymi,
- Znajomość praktyk biznesowych graczy z branż energochłonnych,
- Umiejętności analityczne, otwartość i dynamiczność,
- Gotowość do wyjazdów służbowych,
- Umiejętność pracy w zespole rozproszonym.
W ramach współpracy oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B,
- Atrakcyjne warunki finansowe oraz system premiowy,
- Pracę w systemie jednozmianowym z elastycznym podejściem do godzin,
- Możliwość odbywania podróży służbowych,
- Bogaty pakiet benefitów m.in. dofinansowanie wypoczynku, pakiet socjalny, pakiet sportowy,
- Niezbędne narzędzia do pracy: laptop, telefon, samochód służbowy,
- Pracę dla jednego z największych światowych inwestorów energetycznych,
- Możliwość uczestniczenia w opracowaniu nowej strategii oraz korzystania z pracowniczego programu motywacyjnego,
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w kursach i szkoleniach oraz awansu na wyższe stanowiska w firmie,
- Współpraca z wykwalifikowanymi graczami przemysłowymi w międzynarodowym środowisku.
Zainteresowane osoby zapraszamy do przesyłania CV na adres: kamila.swies@fps-work.pl.
Foreign Personnel Service sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi jest Administratorem danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji.