Hej! JesteśmyAngryNerdsi zapraszamy Cię do naszego świataapekmobilnych i webowych!
OAngryNerdssłów kilka:
Software House |10 lat na rynku | ok. 100 osób na pokładzie |545 zrealizowanych projektów
Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Senior AOSP (HAL) Developera !
Twój zakres obowiązków:
- Odpowiedzialnośćza customlayeri modyfikacje w Bluetooth w ramach warstwy HAL, a także za kontakty z interesariuszami odpowiedzialnymi za hardware /firmware
- Analiza wymagań, opracowywanie koncepcji architektonicznych dla AOSP
- Wspieranie zespołu programistów w rozwiązywaniu problemów technicznych, projektowaniu rozwiązań i podejmowaniu decyzji technologicznych
- Przegląd kodu i zapewnienie jego jakości, zgodności z przyjętymi standardami i najlepszymi praktykami w zakresie tworzenia oprogramowania
- Zapewnienie zgodności implementacji z założeniami architektonicznymi i kontrola spójności całego rozwiązania
- Udział w procesie kompilacji, debugowania i optymalizacji pamięci ROM na urządzeniach referencyjnych
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej
Nasze oczekiwania:
- Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w pracy z projektami AOSP
- Znajomość Kotlina i Android SDK
- Doświadczenie w pracy z HAL
- Doświadczenie w pracy z Bluetooth LE
- Doświadczenie w programowaniu reaktywnym (np. Coroutines, RxJava )
- Doświadczenie w pracy z ADB (AndroidDebugBridge)
- Znajomość i swoboda w pracy w środowisku Linux
- Znajomość systemów kompilacji, takich jak Soong , Make lub CMake
- Umiejętność korzystania z narzędzi do debugowania
- Dobra znajomość architektury systemu Android i struktury projektu AOSP , w tympraktyka w kompilowaniu i modyfikowaniu systemu
- Doświadczenie w programowaniu systemów z wykorzystaniem C/C++/Java - co najmniej jeden zwymienionych
- Doświadczenie w tworzeniu testów jednostkowych
- Doświadczenie w pracy z Gerrit
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca efektywną komunikację z klientem
- Pracę w pełni zdalną
- Elastyczne godziny pracy
- Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria
- Roczny budżet szkoleniowy
- Dofinansowanie do pakietu sportowego i opieki medycznej
- Budżet integracyjny
- Pracę w firmie o płaskiej strukturze, w zgranym zespole Nerdów :)
Proces rekrutacji:
1. Rozmowa z działem HR: ok. 40 min – chcemy poznać się lepiej!
2. Weryfikacja techniczna w formievideocallaz naszymi specjalistami: ok. 1. 5 h,
3. Decyzja i feedback z przebiegu rekrutacji.
Wrocław
Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach