Recruiting Assistant (m/w/d) 3-monatiges Pflichtpraktikum

Epigoals Innovation GmbH; Poland; Remote; Confidential; Full time

Job summary

Ein innovatives HR-Startup mit Sitz in Deutschland sucht einen Praktikanten im Recruiting. Zu den Aufgaben gehören das Aktualisieren von Stellenanzeigen, die Kommunikation mit Bewerbern und die Nutzung moderner Tools wie ChatGPT. Der Praktikant erhält Einblicke in die Zukunft des Recruitings und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Idealerweise ist der Bewerber immatrikuliert und muss ein Pflichtpraktikum absolvieren.

Benefits

Flexibles Arbeiten

Tolle Entwicklungsmöglichkeiten

Enger Kontakt zum Gründerteam

Qualifications

• Eingeschriebener Student mit Pflichtpraktikum Nachweis.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift.
• Zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise und analytisches Denken.

Responsibilities

• Pflege, Aktualisierung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen.
• Kommunikation mit Bewerber:innen und Koordination von Terminen.
• Sichtung von Lebensläufen und Vorqualifizierung von Kandidat:innen.
• Gestaltung von Inhalten mit Canva für Jobanzeigen.

Skills

Recruiting

Kommunikation

Digitale Tools

Eigenständigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Studium mit Pflichtpraktikum

Tools

ChatGPT

Canva

MS Office

Job description

Die Epigoals Innovation GmbH ist ein innovatives HR-Startup mit Sitz in Lautertal (Hessen) und Mannheim. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Personalgewinnung moderner, schneller und effizienter zu gestalten – mit smarten Prozessen, klarem Messaging und dem Einsatz innovativer & digitaler Tools.

In unserem Umfeld entstehen neue Ideen, starke Marken und automatisierte Recruitinglösungen. Als wachsendes Unternehmen arbeiten wir eng mit Kunden aus verschiedenen Branchen zusammen - immer mit dem Ziel, die richtigen Talente und die besten Arbeitgeber zusammenzubringen.

Das Kernstück unseres Unternehmens basiert jedoch auf unserem überragenden Teamgeist, auf den wir einen besonders großen Wert legen. Es erwarten Dich sowohl abwechslungsreiche & spannende Aufgaben als auch ein agiles und pragmatisches Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien.

Aufgaben

• Du pflegst, aktualisierst und veröffentlichst Stellenanzeigen.
• Du kommunizierst mit Bewerber:innen, koordinierst Termine und bereitest Erstgespräche organisatorisch vor.
• Du sichtest Lebensläufe und hilfst bei der Vorqualifizierung von Kandidat:innen.
• Du nutzt ChatGPT, um Vorlagen, Texte und Gesprächsleitfäden zu erstellen oder zu optimieren.
• Du gestaltest ansprechende Inhalte mit Canva, z.B. für Jobanzeigen oder Social-Media-Posts.
• Du arbeitest strukturiert mit dem MS Office-Paket – insbesondere mit Outlook, Word, Excel und Teams.
• Du unterstützt uns bei der strukturierten Pflege und Dokumentation von Bewerbungsprozessen.

Qualifikation

• Du bist immatrikuliert und musst ein Pflichtpraktikum im Rahmen deines Studiums absolvieren (Nachweis erforderlich).
• Du interessierst dich für Recruiting, Kommunikation und digitale Tools.
• Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und denkst mit.
• Du bringst gute Kommunikationsfähigkeiten mit – schriftlich wie mündlich.
• Du hast Lust, in einem dynamischen und modernen Team mitzugestalten.

Benefits

• Du erhälst den vollen und realistischen Einblick in das Recruiting der Zukunft.
• Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen – auf Augenhöhe.
• Du kannst zeitlich flexibel und ortsunabhängig (remote) arbeiten.
• Du lernst mit modernen Tools wie JOIN, Canva, ChatGPT und MS Office umzugehen.
• Du hast die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
• Du bekommst bei Eignung die Chance auf eine anschließende Zusammenarbeit.

Werde jetzt Teil unserer jungen Erfolgsgeschichte: wir freuen uns auf deine

Bewerbung!