Pracownik/ca gospodarczy/a - Kraków, Os. Na Skarpie

Rekeep Polska SA; Kraków; On-site; PLN 46,000 - 58,000; Full time

Job summary

Rekeep Polska w Krakowie poszukuje pracownika gospodarczego do pracy na Os. Na Skarpie. Stanowisko obejmuje sprzątanie, utrzymanie terenów zielonych zgodnie z harmonogramem oraz bieżące polecenia Kierownika Obiektu.

Oferujemy umowę o pracę, pracę od 07:00 do 15:00, zapewnione wsparcie i szkolenie. Wymagamy chęci do pracy i dbałości o higienę zgodnie z HACCP. Lokalizacja Kraków, Os. Na Skarpie 66.

Qualifications

• Chęć do pracy i zaangażowanie.
• Dbałość o higienę (HACCP) i porządek w miejscu pracy.

Responsibilities

• Wykonywanie prac porządkowych i gospodarczych, w tym obsługa terenów zielonych, według ustalonego harmonogramu, z dbałością o każdy detal.
• Realizowanie bieżących poleceń Kierownika Obiektu, zapewniając sprawność i czystość w powierzonych obszarach.
• Dbanie o odpowiednie zaopatrzenie w sprzęt i materiały, zgłaszając zapotrzebowanie, by niczego nie zabrakło.
• Zgłaszanie wszelkich usterek i potencjalnych zagrożeń, dbając o bezpieczeństwo swoje i innych.
• Umowę o pracę z terminową wypłatą wynagrodzenia.

Skills

Chęć do pracy

Zaangażowanie

HACCP

Job description

Pracownik/ca gospodarczy/a - Kraków, Os. Na Skarpie

Miejsce pracy Kraków

Rodzaj umowy umowa o pracę

Region Kraków (małopolskie)

Rekeep Polska– lider usług wsparcia z 26-letnią tradycją. Cenimy sobie rzetelność i dobre relacje.

Obecnie poszukujemy osoby do pracy w Krakowie na stanowisku:Pracownik/ca gospodarczy/a

Dodatkowe informacje:

• Godziny pracy:07:00-15:00
• Lokalizacja:Kraków -Os. Na Skarpie 66

Jakie będą Twoje obowiązki:

• Wykonywanie prac porządkowych i gospodarczych, w tym obsługa terenów zielonych, według ustalonego harmonogramu, z dbałością o każdy detal.
• Realizowanie bieżących poleceń Kierownika Obiektu, zapewniając sprawność i czystość w powierzonych obszarach.
• Dbanie o odpowiednie zaopatrzenie w sprzęt i materiały, zgłaszając zapotrzebowanie, by niczego nie zabrakło.
• Zgłaszanie wszelkich usterek i potencjalnych zagrożeń, dbając o bezpieczeństwo swoje i innych.
• Umowę o pracęz terminową wypłatą wynagrodzenia..
• Wsparcie i szkoleniew zakresie wykonywanych obowiązków.

Czego oczekujemy:

• Chęci do pracyi zaangażowania.
• Dbałości o higienę (HACCP)i porządek w miejscu pracy.

Data ostatniej modyfikacji wtorek, 11 sierpnia 2026