Podinspektor w dziale ds. księgowości (k/m)

ePszczyna; Polska; Hybrid; PLN 73,000 - 84,000; Full time

Benefits offered by this job

Dodatek za staż pracy (do 20%)

Trzynastka

Premie i nagrody jubileuszowe

Odprawa emerytalna

Inne składniki wynagrodzenia zgodnie z

Job summary

Pszczyński Zarząd Edukacji poszukuje Podinspektora w dziale ds. księgowości w Pszczynie. Stanowisko obejmuje pracę na pełny etat, w stabilnym samorządowym środowisku, z wymogiem wysokiej kultury organizacyjnej i rzetelności w prowadzeniu zapisów księgowych.

Oferujemy wynagrodzenie brutto w zakresie 6 500–7 500 PLN, dodatkowe świadczenia i stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę. Kandydaci spełniający wymagania znajdą tu perspektywę rozwoju zawodowego i jasny zakres obowiązków.

Qualifications

• Wymagane wykształcenie co najmniej średnie ogólne lub wyższe z zakresu ekonomii/administracji.
• Wymagany staż odpowiedni do wykształcenia: 3 lata dla średniego, brak stażu dla wyższego.
• Dobra organizacja pracy oraz znajomość przepisów finansowych i rachunkowych.

Responsibilities

• Pełnienie obowiązków w dziale ds. księgowości zgodnie z przepisami prawa.
• Współpraca z innymi działami i obsługa dokumentów finansowych.

Skills

Staranność

Komunikatywność

Sumienność

Praca w zespole

Windows OS

MS Office

Education

Średnie ogólnokształcące

Wyższe z zakresu ekonomii/administracji

Tools

Windows OS

MS Office

Job description

# Podinspektor w dziale ds. księgowości (k/m)Pszczyński Zarząd EdukacjiPszczyna (śląskie)Pełny etat## Zakres obowiązkówUmowa o pracę na czas określony## Wymagania* Wykształcenie: średnie ogólnokształcące* Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły* Inne wymagania: NIEZBĘDNE: 1. Wykształcenie średnie ogólne lub z zakresu ekonomiczno-administracyjnego albo wyższe z zakresu ekonomii lub administracji, ewentualnie o innym kierunku wraz z ukończeniem studiów podyplomowych z ekonomii, rachunkowości, finansów. 2. Dla osób z wykształceniem średnim wymagane co najmniej 3 lata stażu pracy, dla osób z wykształceniem wyższym brak wymagań odnośnie stażu pracy. 3. Znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, o rachunkowości, o podatku od towarów i usług, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustaw regulujących funkcjonowanie samorządu terytorialnego i ochronę danych osobowych, a także wydanych na bazie tych ustaw aktów wykonawczych. Znajomość statutu Pszczyńskiego Zarządu Edukacji oraz uchwał Rady Miejskiej dotyczących Pszczyńskiego Zarządu Edukacji. 4. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 5. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 6. Nieposzlakowana opinia. 7. Obywatelstwo polskie. DODATKOWE: 1. Staranność, komunikatywność, sumienność, samodzielność. 2. Umiejętność pracy w zespole. 3. Znajomość systemu informatycznego Windows oraz pakietu biurowego MS Office. 4. Dobra organizacja pracy i umiejętność sprawnego wykonywania zadań. 5. Dyspozycyjność. 6. Gotowość do podwyższenia kwalifikacji.* Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie## Oferujemy* Wynagrodzenie brutto: od 6 500 do 7 500 PLN* Opis wynagrodzenia: - dodatek za wieloletnią pracę w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka - nagrodę jubileuszową zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych - jednorazową odprawę pieniężną w związku z przejściem na emeryturę - premię zgodnie z Regulaminem wynagradzania Pszczyńskiego Zarządu Edukacji - inne składniki przewidziane w uregulowaniach Regulaminu wynagradzania Pszczyńskiego Zarządu Edukacji* System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną