Logistics Specialist (Import)

Domator24 - Diablo Chairs & Jan Nowak; Zielona Góra; Sur place; PLN 78 000 - 89 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Multisport kartę dofinansowanie

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie grupowe

Budżet na kursy i szkolenia

Platforma eTutor do nauki języków

Program poleceń pracowniczych – 1200 Z

Résumé du poste

Domator24 - Diablo Chairs & Jan Nowak poszukuje osoby na stanowisko związane z zarządzaniem procesem importowym i koordynacją transportów międzynarodowych. Będziesz nadzorować dostawy od dostawcy do portu wyjścia, monitorować przesyłki i współpracować z partnerami zewnętrznymi w zakresie warunków transportu.

Wymagane jest doświadczenie w importach, znajomość incoterms, umiejętność pracy z agencjami celnymi i dobra znajomość MS Office.

Qualifications

• Podstawy importu i reguły Incoterms.
• Doświadczenie we współpracy z agencjami celnymi i dostawcami zagranicznymi.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
• Biegłość w MS Office i narzędziach biurowych.
• Zmysł analityczny i umiejętność logicznego myślenia.
• Umiejętność pracy pod presją i priorytetyzowania zadań.

Responsabilités

• Zarządzanie procesem importowym: organizacja i koordynacja transportów międzynarodowych (morskich, lotniczych, drogowych i kolejowych).
• Nadzór nad realizacją dostaw od dostawcy do portu wyjścia i monitorowanie statusu przesyłek (ETA/ETD).
• Współpraca z partnerami zewnętrznymi: uzgadnianie warunków transportu i monitorowanie jakości usług logistycznych.
• Kontrola i optymalizacja kosztów: analiza ofert przewoźników, redukcja kosztów logistycznych i weryfikacja faktur transportowych w ERP.

Connaissances

Podstawy importu

Współpraca z agencjami celnymi

Język angielski (średniozaawansowany)

MS Office

Analityczne myślenie

Praca pod presją czasu

Outils

ERP system

Description du poste

• zarządzanie procesem importowym poprzez organizację i koordynację transportów międzynarodowych (morskich, lotniczych, drogowych i kolejowych), nadzór nad realizacją dostaw od dostawcy do portu wyjścia, monitorowanie statusu przesyłek (ETA/ETD) oraz reagowanie na opóźnienia i zakłócenia w dostawach,
• współpraca z partnerami zewnętrznymi: dostawcami międzynarodowymi, spedytorami, przewoźnikami oraz agencjami celnymi. Uzgadnianie warunków transportu (Incoterms, terminy, koszty) i monitorowanie jakości usług dostawców logistycznych,
• zapewnienie ciągłości dostaw poprzez ścisłą współpracę z działami produktu, sprzedaży i zakupów oraz magazynem,
• kontrola i optymalizacja kosztów poprzez weryfikację kosztów transportu, ceł i opłat dodatkowych. Analiza ofert przewoźników i wybór optymalnych rozwiązań, identyfikacja możliwości redukcji kosztów logistycznych oraz kontrola faktur transportowych, w szczególności ich terminowe i zgodne z wewnętrznymi ustaleniami opisywanie w systemie ERP.

Szukamy osoby, która:

• zna przynajmniej podstawowe zagadnienia związane z importem, w tym rodzaje transportu i reguły Incoterms,
• posiada doświadczenie we współpracy z agencjami celnymi oraz dostawcami zagranicznymi,
• posługuje się językiem angielskim w mowie i piśmie na poziomie średniozaawansowanym,
• bardzo zna pakiet MS Office,
• posiada zmysł analityczny i potrafi logicznie myśleć,
• potrafi pracować pod presją czasu i określać priorytety.

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy o współpracę B2B,
• wynagrodzenie na poziomie 7-8 tys. zł brutto (przy umowie o pracę) lub 8-9 tys. zł netto (przy współpracy B2B),
• pakiet benefitów: dofinansowanie karty Multisport, dofinansowanie prywatnej opieki medycznej oraz ubezpieczenie grupowe,
• przez pierwsze 3 miesiące pracę stacjonarną, a następnie możliwość pracy hybrydowej (3 dni z biura, 2 dni zdalnie),
• możliwość rozwoju - budżet na kursy i szkolenia, swobodę wyboru pakietów szkoleniowych oraz udział w targach i konferencjach branżowych,
• pomoc psychologiczną i prawną dla osób w potrzebie,
• pracę nad ciekawymi, rozpoznawalnymi markami – Diablo Chairs i Jan Nowak – oraz realny wpływ na ich dalszy rozwój,
• bezpłatną naukę języka obcego dzięki rozbudowanej platformie eTutor,
• program poleceń pracowniczych – za polecenie pracownika wypłacamy premię w wysokości 1200 zł brutto.

Etapy rekrutacji:

• Spotkanie rekrutacyjne z Procurement & Logistics Managerem oraz HR (około 45 minut): spotkanie ma na celu wzajemne poznanie się, omówienie Twojego doświadczenia oraz doprecyzowanie oczekiwań wobec roli. To także czas na zadanie pytań i lepsze poznanie naszej organizacji.
• Feedback: niezależnie od decyzji otrzymasz od nas konstruktywną informację zwrotną dotyczącą procesu rekrutacyjnego. Podsumujemy spotkanie i naszą ocenę oraz poinformujemy Cię o dalszych krokach.