Konsultant/ka Biznesowy/a ds. Rekrutacji i Sprzedaży

ManpowerGroup Poland; Województwo kujawsko-pomorskie; On-site; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Międzynarodowa agencja HR poszukuje Konsultanta/ki Biznesowego/a ds. Rekrutacji i Sprzedaży w Bydgoszczy. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie klientów oraz realizację projektów rekrutacyjnych. Wymagana jest motywacja do rozwoju w obszarze HR oraz znajomość języka angielskiego.

Benefits

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie grupowe

Karta Multisport

Platforma kafeteryjna

Program zniżkowy ManpowerGroup Premium

Dodatkowe dni wolne

Qualifications

• Pierwsze doświadczenie w obszarze sprzedaży telefonicznej lub telefonicznej obsłudze klienta biznesowego.
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (poziom min. B2).
• Czynne prawo jazdy kat. B.

Responsibilities

• Pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy z aktualnymi partnerami.
• Aktywna sprzedaż usług rekrutacyjnych oraz doradztwo klientom w zakresie rozwiązań HR.
• Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne.

Skills

Zainteresowanie obszarem HR

Motywacja do rozwoju

Umiejętność nawiązywania kontaktów

Wytrwałość w dążeniu do celów

Job description

Konsultant/ka Biznesowy/a ds. Rekrutacji i Sprzedaży

Bydgoszcz, Kujawsko-pomorskie | Praca stała

Klient ManpowerGroup Sp. z o.o.

Lokalizacja Bydgoszcz, Kujawsko-pomorskie

Opublikowana 2025-06-24

Ważna do 2025-07-24

Etat Praca stała

Za co będziesz odpowiadać?

• Pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy z aktualnymi partnerami biznesowymi;
• Aktywna sprzedaż usług rekrutacyjnych oraz doradztwo klientom w zakresie rozwiązań HR, odpowiadających na zmieniające się potrzeby rynku pracy;
• Bieżący kontakt z klientami i kandydatami, z dbałością o pozytywne doświadczenia obu stron;
• Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne niższego i średniego szczebla dla naszych klientów (praca tymczasowa i stała);
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych źródeł i metod (m.in. social media, networking, direct search);
• Selekcja aplikacji oraz ocena kompetencji kandydatów;
• Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej oraz umów dla pracowników tymczasowych;
• Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne.

Jakich kompetencji szukamy?

• Pierwsze doświadczenie w obszarze sprzedaży telefonicznej lub telefonicznej obsłudze klienta biznesowego;
• Zainteresowanie obszarem HR i silna motywacja do rozwoju w tym kierunku;
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (poziom min. B2)
• Gotowość do pracy na celach oraz wytrwałość w dążeniu do ich realizacji;
• Proaktywne podejście do powierzonych obowiązków i umiejętność priorytetyzacji zadań;
• Orientacja na wyzwania i zdolność do pracy w dynamicznym środowisku;
• Łatwość w nawiązywaniu kontaktów;
• Czynne prawo jazdy kat. B.

Mile widziane:

• Doświadczenie w samodzielnej realizacji projektów rekrutacyjnych.
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę oraz atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników indywidualnych;
• Stacjonarny model pracy w godzinach biurowych z biura zlokalizowanego w Bydgoszczy lub w Toruniu;
• Pracę w międzynarodowej organizacji będącej liderem rynku usług HR;
• Kompleksowe wdrożenie przygotowujące do samodzielnej pracy oraz pełne wsparcie merytoryczne;
• Możliwość dołączenia do zespołu, który tworzą osoby z pasją, gotowe do współpracy, wzajemnego wsparcia i dzielenia się wiedzą;
• Wysoki poziom samodzielności oraz możliwość wdrażania własnych pomysłów;
• Perspektywę rozwoju i awansu w ramach struktury organizacyjnej;
• Dostęp do specjalistycznych szkoleń z zakresu rekrutacji, sprzedaży, prawa pracy oraz kompetencji miękkich, a także do platformy e-learningowej;
• Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport, platforma kafeteryjna, program zniżkowy ManpowerGroup Premium oraz dodatkowe dni/godziny wolne i wiele, wiele innych!