Kompletator materiałowy (k/m)

Polska Grupa Zbrojeniowa; Gdynia; On-site; PLN 45,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Umowa o pracę

Dodatki za II i III zmianę

Premia regulaminowa 10%

Nadgodziny płatne 100%

Dofinansowanie do urlopu

Opieka medyczna Medicover

Karta MultiSport

Rozwój kwalifikacji i uprawnień

Udział w projektach obronności RP

Job summary

PGZ Stocznia Wojenna w Gdyni poszukuje pracownika na stanowisko magazynier/koordynator materiałowy. Do obowiązków należy kompletacja materiałów, dostarczanie ich na czas, kontrola stanów magazynowych i współpraca z magazynem centralnym oraz brygadzistami i technologami.

Wymagana jest gotowość do pracy w systemie zmianowym, dobra organizacja pracy oraz bezkaralność. Mile widziane doświadczenie w stoczniowej/profilowej branży magazynowej i znajomość dokumentacji technicznej.

Qualifications

• uprawnienia do obsługi wózków widłowych (UDT) – warunek konieczny
• doświadczenie na podobnym stanowisku w branży stoczniowej, przemysłowej lub magazynowej będzie dodatkowym atutem
• znajomość specyfiki produkcji stoczniowej i obróbki materiałów
• umiejętność czytania podstawowej dokumentacji technicznej
• dobra organizacja pracy i odpowiedzialność
• umiejętność pracy zespołowej i komunikatywność
• gotowość do pracy w systemie zmianowym
• wymagamy niekaralności.

Responsibilities

• kompletowanie materiałów i komponentów zgodnie z planem produkcji oraz zapotrzebowaniem wydziału
• dostarczanie materiałów w odpowiednim czasie i miejscu
• bieżąca kontrola stanów magazynowych materiałów wydziałowych
• współpraca z magazynem centralnym, brygadzistami i technologami
• utrzymanie porządku w strefie materiałowej
• dbałość o zgodność dokumentacji materiałowej
• reagowanie na braki i zgłaszanie zapotrzebowań materiałowych
• nadzór nad właściwym przechowywaniem i oznaczeniem materiałów
• podstawowa znajomość dokumentacji technicznej i technologicznej

Skills

Wózki widłowe (UDT)

Praca zespołowa

Komunikatywność

Czytanie dokumentacji technicznej

Dobra organizacja pracy

Gotowość do pracy na zmianach

Brak karalności

Job description

W PGZ Stoczni Wojennej projektujemy, budujemy i modernizujemy okręty dla polskich sił morskich.

Realizujemy najbardziej zaawansowane technologicznie projekty w historii Marynarki Wojennej RP - budowę trzech fregat typu Miecznik oraz okrętu ratowniczego Ratownik. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu i współpracy z wiodącymi partnerami technologicznymi tworzymy okręty najnowszej generacji.

Dołącz do zespołu, który buduje przyszłość polskiej marynarki i bezpieczeństwo morskie Polski.

Do Twoich zadań należeć będzie:

• kompletowanie materiałów i komponentów zgodnie z planem produkcji oraz zapotrzebowaniem wydziału;
• dostarczanie materiałów w odpowiednim czasie i miejscu;
• bieżąca kontrola stanów magazynowych materiałów wydziałowych;
• współpraca z magazynem centralnym, brygadzistami i technologami;
• utrzymanie porządku w strefie materiałowej;
• dbałość o zgodność dokumentacji materiałowej;
• reagowanie na braki i zgłaszanie zapotrzebowań materiałowych;
• nadzór nad właściwym przechowywaniem i oznaczeniem materiałów;
• podstawowa znajomość dokumentacji technicznej i technologicznej.

Od Ciebie oczekujemy:

• uprawnienia do obsługi wózków widłowych (UDT) – warunek konieczny;
• doświadczenie na podobnym stanowisku w branży stoczniowej, przemysłowej lub magazynowej będzie dodatkowym atutem;
• znajomość specyfiki produkcji stoczniowej i obróbki materiałów;
• umiejętność czytania podstawowej dokumentacji technicznej;
• dobra organizacja pracy i odpowiedzialność;
• umiejętność pracy zespołowej i komunikatywność;
• gotowość do pracy w systemie zmianowym;
• wymagamy niekaralności.

Miejsce pracy: Gdynia

Dołączając do naszego zespołu, zyskasz:

• stabilne i bezpieczne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• atrakcyjne wynagrodzenie oraz korzystniejsze niż przewiduje Kodeks Pracy zasady rozliczania nadgodzin – dwie pierwsze godziny nadliczbowe w dni robocze wynagradzane są z dodatkiem 100%,
• atrakcyjne dodatki za pracę na II i III zmianie,
• premię regulaminową w wysokości 10% wynagrodzenia po zakończeniu okresu próbnego,
• możliwość rozwoju zawodowego oraz zdobywania dodatkowych kwalifikacji i uprawnień,
• dofinansowanie do 2-tygodniowego urlopu wypoczynkowego,
• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych dla Ciebie i Twoich dzieci (m.in. z okazji Dnia Stoczniowca i Bożego Narodzenia),
• atrakcyjne bonusy finansowe za skuteczne polecenia pracownicze,
• prywatną opiekę medyczną Medicover finansowaną przez pracodawcę,
• możliwość korzystania z pakietów sportowych MultiSport i Medicover Sport na preferencyjnych warunkach,
• udział w realizacji strategicznych projektów dla obronności RP z wykorzystaniem nowoczesnych technologii.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”), informujemy, że:

• Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest PGZ STOCZNIA WOJENNA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w Gdyni przy ul. Śmidowicza 48, 81-127 Gdynia, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy Gdańsk-Północ w Gdańsku, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000657652, numer NIP 7962975487, REGON 366293369, BDO 000084567, (dalej „Administrator”).
• Dane kontaktowe Administratora są następujące: PGZ Stocznia Wojenna sp. z o.o. ul. Śmidowicza 48, 81-127 Gdynia, e-mail: [e-mail]
• W PGZ SW został wyznaczony Inspektor ochrony danych osobowych, z którym można się skontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych, adres e-mail: [e-mail] lub pisemnie na adres wskazany w ust.1 powyżej.
• Pani / Pana dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych (art. 6 ust. 1 lit c RODO – obowiązek prawny), w zakresie zgodnym z art. 221 Kodeksu Pracy. Podstawą prawną przetwarzania innych, dodatkowych danych osobowych (nie wymaganych przez Kodeks pracy), które dobrowolnie Pani/Pan przekaże Administratorowi w dokumentach aplikacyjnych, jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), wyrażone przez Pani/Pana świadome działanie polegające na ich przesłaniu. oraz W zakresie przyszłych rekrutacji - na podstawie wyrażonej przez Panią / Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może być odwołana w dowolnym czasie.
• Pani / Pana dane osobowe, które będą przetwarzane przez Administratora to: imię (imiona) i nazwisko; data i miejsce urodzenia; dane kontaktowe; wykształcenie; kwalifikacje zawodowe; przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
• Udział w procesie rekrutacyjnym jest w pełni dobrowolny, jednak do udziału w nim niezbędne jest podanie danych wynikających z art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Podanie danych wykraczających poza powyższy zakres jest dobrowolne.
• Pani / Pana dane osobowe będą przetwarzane w celach przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy oraz 6 ust. 1 lit. a RODO (tj. na podstawie wyrażonej zgody), jedynie w przypadku wyrażenia przez Panią / Pana dobrowolnej zgody.
• Jeżeli w przekazanych przez Panią / Pana dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (tj. dane ujawniające Pani / Pana pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub dane dotyczące zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej), konieczna będzie Pani / Pana zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
• W dowolnym momencie przysługuje Pani / Panu prawo do cofnięcia wyrażonych zgód, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano do czasu ich cofnięcia.
• Okres przetwarzania Pani / Pana danych osobowych związany jest ze wskazanym powyżej celem ich przetwarzania. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny dla przeprowadzenia procesu rekrutacji, tj. maksymalnie w okresie 6 miesięcy od chwili złożenia aplikacji. W przypadku gdy Administrator danych uzyska dobrowolną, dodatkową zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach przyszłych rekrutacji, Pani / Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres 12 miesięcy od chwili wyrażenia zgody na ich przetwarzanie. Po tych okresach dane osobowe zostaną usunięte przez Administratora.
• Przysługują Pani / Panu prawo do: dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; sprostowania (poprawianiach) swoich danych; ograniczenia przetwarzania danych osobowych, usunięcia danych osobowych; wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania. a także prawo przenoszenia danych.
• Przysługuje Pani / Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
• Pani / Pana dane osobowe mogą być przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym dane osobowe w imieniu Administratora, na podstawie umowy z Administratorem i zgodnie z jego wytycznymi, tj. np.: dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom systemów informatycznych, dostawcom usług w zakresie bezpieczeństwa i ochrony miejsca pracy, spółkom należącym do Grupy PGZ, wskazanym w niniejszym linku: https://grupapgz.pl/spolki/ .
• Pani / Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego / organizacji międzynarodowej.
• Pani / Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również nie będą wykorzystywane do profilowania.