Kierownik zakładu produkcyjnego (branża stolarki budowlanej)

Filplast Sp. z o.o.; Głogówek; On-site; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Firma produkcyjna w Polsce poszukuje Kierownika produkcji, który będzie odpowiadał za zarządzanie dużym zespołem. Idealny kandydat powinien mieć doświadczenie w Lean Manufacturing oraz potrafić wprowadzać ambitne cele produkcyjne. Oferujemy wiele benefitów, w tym premię za efektywność i prywatną opiekę medyczną.

Benefits

Premia za efektywność

Prywatna opieka medyczna

Atrakcyjne pakiety sportowe

Qualifications

• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym.
• Preferowane doświadczenie w branży stolarki budowlanej lub pokrewnej.
• Pakiet kompetencji menedżerskich.

Responsibilities

• Planowanie, organizowanie oraz nadzorowanie pracy podległego zespołu.
• Definiowanie celów produkcyjnych.
• Nadzór nad jakością i terminowością realizacji zleceń produkcyjnych.

Skills

Zarządzanie zespołem

Lean Manufacturing

Umiejętności analityczne

Education

Wykształcenie wyższe związane z inżynierią produkcji

Job description

Filplast! Nasza misja to tworzenie na pokolenia – innowacyjnych produktów, standardów jakości, partnerskich relacji, zgranego zespołu oraz bezpiecznego, przyjaznego otoczenia. Lubimy wyzwania, dlatego lubimy swoją pracę. Sprawdź, czy do nas pasujesz!

Mamy przestrzeń do rozwoju dla Kierownika z prawdziwego zdarzenia!

Jesteśmy liderem w produkcji stolarki budowlanej i potrzebujemy osoby, która weźmie stery w zakładzie produkcji stolarki budowlanej– usprawni procesy, podniesie jakość i pomoże nam osiągać ambitne cele produkcyjne.

Jeśli masz doświadczenie w zarządzaniu dużymi zespołami (powyżej 50 osób), znasz narzędzia Lean Manufacturing i potrafisz przekuć strategię w realne wyniki – to może być Twoje miejsce.

Czeka na Ciebie: realny wpływ na kształt produkcji, ambitne projekty optymalizacyjne i praca w firmie, która stawia na rozwój i wysokie standardy.

Brzmi jak wyzwanie dla Ciebie? Napisz do mnie – porozmawiajmy!

[e-mail]

tel. [phone]

Podstawowe obowiązki przewidziane w roli kierownika:

• planowanie, organizowanie oraz nadzorowanie i motywowanie pracy podległego zespołu
• definiowanie celów produkcyjnych
• nadzór nad jakością i terminowością realizacji zleceń produkcyjnych
• zapewnienie ciągłości produkcji
• poprawa wyników produkcyjnych
• Kontrolowanie i analizowanie realizacji zadań produkcyjnych pod kątem stopnia wykonania planu, jakości i efektywności procesu produkcyjnego
• Inicjowanie bliskiej współpracy między zależnymi działami (zaopatrzenie, handel, techniczny).
• Wprowadzanie działań mających na celu poprawę bezpieczeństwa, jakości, systemu zarządzania, i komunikacji w Spółce.
• Budowanie w organizacji kultury „ciągłego doskonalenia” ukierunkowanej na: poprawę bezpieczeństwa, jakości i wydajności pracy oraz obniżanie kosztów produkcji.
• dokonywanie przeglądu umiejętności pracowników, budowanie ścieżek rozwoju oraz dokonywanie ocen okresowych pracowników
• raportowanie

Jakich kwalifikacji oczekujemy?

• preferowane wykształcenie wyższe związane z inżynierią produkcji lub pokrewne
• minimum 3 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym
• preferowane doświadczenie w branży stolarki budowlanej lub pokrewnej
• pakiet kompetencji managerskich (zarządzanie, motywowanie, delegowanie, wdrażanie zmian, praca przez cele)
• umiejętności analityczne
• praktyczna znajomość narzędzi lean management

Co w zamian za pełne zaangażowanie?

• premia za efektywność i skuteczność zarządzania produkcją
• prywatna opieka medyczna
• dostęp do atrakcyjnych cenowo pakietów sportowych i grupowego ubezpieczenia
• możliwość wdrażania własnych inicjatyw i usprawnień
• partnerska współpraca z kadrą managerską i zarządem spółki

Branża

• Budownictwo

Forma zatrudnienia

Pełny etat