Kierownik Sprzedaży (K/M)

Bidfood; Łódź; On-site; PLN 80,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Opieka medyczna

Karta sportowa

Ubezpieczenie grupowe

Dofinansowanie Multisport

Job summary

Bidfood w Łodzi poszukuje doświadczonego lidera sprzedaży na stanowisko związane z zarządzaniem zespołem i rozwojem rynku. Przedstawione obowiązki obejmują realizację strategii sprzedaży, nadzór nad budżetem i prowadzenie negocjacji, a także współpracę z innymi działami w celu optymalizacji procesów.

Idealny kandydat ma minimum 2 lata doświadczenia w HoReCa lub FMCG, silne umiejętności kierownicze i samodzielność w działaniach. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy stanowią część oferty.

Qualifications

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży HoReCa lub FMCG.
• Doskonałe zdolności interpersonalne, organizacyjne i przywódcze.
• Samodzielność w podejmowaniu decyzji i planowaniu działań.
• Motywacja do osiągania celów i inicjatywy w działaniu.

Responsibilities

• Efektywne organizowanie i zarządzanie zespołem handlowym w regionach.
• Tworzenie i realizacja strategii sprzedażowej oraz rozwój rynku.
• Nadzór nad budżetem sprzedażowym i analiza skuteczności działań.
• Prowadzenie negocjacji handlowych oraz egzekwowanie ustaleń.
• Monitorowanie rynku i analiza konkurencji oraz dostosowywanie strategii.
• Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów sprzedażowych.

Skills

Zarządzanie zespołem

Umiejętności interpersonalne

Orgnizacyjne

Przywództwo

MS Office

Tools

MS Office

Job description

• Efektywna organizacja i zarządzanie zespołem handlowym w podległych regionach.
• Tworzenie i realizacja strategii sprzedażowej oraz rozwój rynku.
• Nadzór nad budżetem sprzedażowym i analiza skuteczności prowadzonych działań.
• Prowadzenie negocjacji handlowych oraz egzekwowanie ustaleń.
• Monitorowanie rynku, analiza konkurencji i dostosowywanie strategii.
• Współpraca z innymi działami firmy w celu optymalizacji procesów sprzedażowych.

Wymagania

• Minimum 2-letniego doświadczenia w branży HoReCa lub FMCG
• Doskonałych zdolności interpersonalnych, organizacyjnych i przywódczych.
• Samodzielności w podejmowaniu decyzji oraz planowaniu działań.
• Motywacji do osiągania celów i inicjatywy w działaniu.
• Dobrej znajomości obsługi komputera (MS Office).
• Prawa jazdy kategorii B.
• Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem handlowym
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy.
• Możliwość rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach.
• Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Benefity pozapłacowe, takie jak opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe.
• Zniżki pracownicze na oferowane produkty.
• Nastawienie na współpracę i niekorporacyjną atmosferę.

Umowa o pracę

Niezbędne wsparcie

Możliwość rozwoju

Dofinansowanie karty Multisport

Ubezpieczenie grupowe

Przyjemna atmosfera