Kasjer-sprzedawca / Kasjerka-sprzedawczyni

Praca.pl; Jabłonna Lacka; On-site; PLN 49,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę

Wynagrodzenie od 4806 zł brutto

Premię frekwencyjną

Dodatki świąteczne (talony)

Prywatną opiekę medyczną i ubezpieczen

ie na życie

Możliwość rozwoju i awansu w struktur.

Job summary

Praca.pl w Jabłonnie Lackiej poszukuje pracownika do sklepu na pełny etat. Zakres: obsługa klientów przy kasie oraz na sali sprzedaży, realizacja sprzedaży zgodnie ze standardami sklepu i dbanie o estetykę ekspozycji produktów.

Wymagania obejmują dyspozycyjność do pracy zmianowej, rzetelność i łatwość w kontakcie z klientami. Mile widziane doświadczenie w sklepie oraz aktualne badania sanitarne lub gotowość do ich wyrobienia.

Qualifications

• Dyspozycyjność do pracy zmianowej.
• Rzetelność, uczciwość i odpowiedzialność.
• Łatwość w kontakcie z klientami.
• Mile widziane doświadczenie w sklepie.
• Aktualne badania sanitarne lub gotowość do ich wyrobienia.

Responsibilities

• Obsługa klientów przy kasie oraz na sali sprzedaży.
• Realizacja sprzedaży zgodnie ze standardami sklepu.
• Dbanie o estetykę ekspozycji produktów.
• Kontrola dat ważności asortymentu.
• Praca w systemie dwuzmianowym.
• Utrzymywanie czystości i porządku w miejscu pracy.

Skills

Obsługa klienta

Dyspozycyjność do pracy zmianowej

Komunikatywność

Rzetelność i odpowiedzialność

Job description

Opis stanowiska

• obsługa klientów przy kasie oraz na sali sprzedaży
• realizacja sprzedaży zgodnie ze standardami sklepu
• dbanie o estetykę ekspozycji produktów
• kontrola dat ważności asortymentu
• praca w systemie dwuzmianowym
• utrzymywanie czystości i porządku w miejscu pracy
  

Wymagania

• dyspozycyjność do pracy zmianowej
• rzetelność, uczciwość i odpowiedzialność
• łatwość w kontakcie z klientami
• mile widziane doświadczenie w sklepie
• aktualne badania sanitarne lub gotowość do ich wyrobienia
  

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• wynagrodzenie od 4 806 zł brutto
• premię frekwencyjną
• dodatki świąteczne (talony)
• prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie
• możliwość rozwoju i awansu w strukturach firmy