Inżynier ds. Testów (K/M)

Collins Aerospace; Wrocław; On-site; PLN 114,000 - 229,000; Full time

Benefits offered by this job

Stabilne zatrudnienie

Atrakcyjne wynagrodzenie

Rozwój zawodowy

Opieka medyczna

Karta Multisport

Program emerytalny

Dofinansowanie do wypoczynku

Job summary

Collins Aerospace w celu wzmocnienia zespołu badawczo‑rozwojowego poszukuje specjalisty ds. testów układów mechaniczno‑elektronicznych w Polsce. Będziesz prowadzić testy, analizować wyniki oraz rozwijać stanowiska testowe zgodnie z branżowymi standardami lotniczymi.

Wymagane wykształcenie techniczne oraz minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu mechaniczno‑elektronicznych układów i znajomość LabVIEW, NX, SolidWorks, CATIA. Mile widziane doświadczenie w druku 3D i dobra znajomość angielskiego.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika i budowa maszyn / lotnictwo lub pokrewne).
• Minimum 3 lata doświadczenia w budowie i projektowaniu układów mechaniczno‑elektronicznych.
• Znajomość LabVIEW, NX, SolidWorks i CATIA.
• Doświadczenie w druku 3D oraz kalibracji i pomiarów.
• Dobra znajomość angielskiego (w mowie i piśmie).

Responsibilities

• Projektowanie i budowanie mechaniczno-pneumatycznych układów testowych.
• Opracowywanie i modyfikowanie planów testów układów mechanicznych.
• Opracowywanie i aktualizowanie procedur oraz raportów testowych.
• Prowadzenie dokumentacji technicznej i testowej zgodnie z obowiązującymi normami lotniczymi.
• Koordynowanie testów prowadzonych w zewnętrznych laboratoriach.
• Testowanie komponentów lotniczych zgodnie z wymaganiami projektowymi.

Skills

Hands-on systems

Education

Techniczne wyższe

Tools

LabVIEW

NX

SolidWorks

CATIA

Druk 3D

Job description

Location: PL-24-WROCLAW-011 ~ Bierutowska St 60-65 ~ BLDG 11

Date Posted: 2026-09-10

Country: Poland

Location: PL-24-WROCLAW-011 ~ Bierutowska St 60-65 ~ BLDG 11

Position Role Type: Onsite

Collins Aerospace jest liderem w dziedzinie zaawansowanych technologicznie, inteligentnych rozwiązań, które pomagają na nowo zdefiniować przemysł lotniczy i obronny. Dzięki kompleksowemu portfolio i głębokiej wiedzy technicznej pomagamy klientom sprostać wymaganiom globalnego rynku. Dołącz do nas i pomóż kształtować przyszłość lotnictwa i obronności.

Opis stanowiska:

Osoba na tym stanowisku będzie aktywnie wspierać projekty badawczo-rozwojowe poprzez prowadzenie testów układów mechanicznych, analizę wyników oraz rozwój stanowisk testowych zgodnie z wymaganiami branży lotniczej.

Obowiązki:

• Projektowanie i budowanie mechaniczno-pneumatycznych układów testowych
• Opracowywanie i modyfikowanie planów testów układów mechanicznych
• Opracowywanie i aktualizowanie procedur oraz raportów testowych
• Prowadzenie dokumentacji technicznej i testowej zgodnie z obowiązującymi normami i standardami lotniczymi
• Koordynowanie testów prowadzonych w zewnętrznych laboratoriach
• Testowanie komponentów lotniczych zgodnie z wymaganiami projektowymi

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki: Mechanika i Budowa Maszyn, Lotnictwo lub pokrewne)
• 3+ min doświadczenie w budowaniu i projektowaniu układów mechaniczno – elektronicznych
• Znajomość programów typu LabView oraz NX, SolidWorks, CATIA
• Znajomość zagadnień druku 3D – mile widziane
• Praktyczna znajomość układów pomiarowych oraz zagadnień związanych z kalibracją i dokładnością pomiarową
• Doświadczenie we współpracy z zewnętrznymi laboratoriami Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie – warunek konieczny) -B2

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Rozwój zawodowy poprzez szkolenia i wsparcie profesjonalistów w dynamicznie rozwijającej się firmie
• Prywatną opiekę medyczną Kartę multisport
• Prywatny Program Emerytalny Scholar Program Siłownię firmową
• Dofinansowanie do ,,wczasów pod gruszą"

Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 10,250.0 PLN - 20,500.0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy doświadczenia tym stanowisku. Przy ustaleniu wysokości wynagrodzenia RTX bierze pod uwagę m. in. zakres roli, poziom odpowiedzialności, doświadczenie zawodowe kandydata, lokalizację, wykształcenie, ukończone szkolenia oraz kluczowe kompetencje kandydata.

Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju i sukcesów naszych pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników, który nagradza dobre wyniki.

Wynagrodzenie premiowe zależą od kilku czynników, w tym od wyników: indywidualnych, jednostki biznesowej oraz firmy. Zakres dostępnych benefitów może różnić się w zależności od poziomu stanowiska w strukturze organizacji oraz tego, czy stanowisko jest objęte układem zbiorowym pracy.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.