Head of production

LSJ HR Group; Goleniów; On-site; PLN 180,000 - 280,000; Full time

Benefits offered by this job

Private medical care

Group life insurance

Sport card (Multisport)

Job summary

LSJ HR Group poszukuje Szefa produkcji do zakładu w Szczecinie. Stanowisko obejmuje kompleksowe zarządzanie operacjami produkcyjnymi oraz koordynację kilku wyspecjalizowanych obszarów wytwarzania, z naciskiem na dostępność personelu i efektywne planowanie zasobów. Wymagane min.

5 lat doświadczenia w zarządzaniu produkcją, praktyczna znajomość Lean Manufacturing, narzędzi jakościowych i ERP. Oczekujemy silnych umiejętności przywódczych, elastyczności oraz zdolności pracy w międzynarodowym

Qualifications

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu produkcją komponentów przemysłowych.
• Biegła znajomość Lean Manufacturing i narzędzi jakościowych (PDCA, Ishikawa).
• Znajomość systemów ERP i pracy w międzynarodowym środowisku.

Responsibilities

• Kompleksowe zarządzanie całością operacji produkcyjnych w firmie, obejmujących kilka wyspecjalizowanych obszarów wytwórczych
• Odpowiedzialność za dostępność personelu i efektywne planowanie zasobów produkcyjnych
• Monitorowanie i doskonalenie kluczowych wskaźników operacyjnych, w tym OT D i wydajności
• Współpraca z zespołem planowania produkcji w zakresie optymalnego harmonogramowania i egzekucji działań
• Realizacja inicjatyw poprawy efektywności kosztowej i operacyjnej, w tym projektów oszczędnościowych
• Rozwój i utrwalanie kultury ciągłego doskonalenia oparty o Lean Manufacturing i narzędzia jakościowe
• Współpraca z zarządem i kadrą kierowniczą w zakresie realizacji celów strategicznych i operacyjnych
• Skuteczne zarządzanie zespołem – budowanie zaangażowania, rozwój liderów, egzekwowanie zadań i odpowiedzialności operacyjnej

Skills

Zarządzanie zespołem

Lean Manufacturing

Planowanie produkcji

Analiza danych

Komunikacja w języku angielskim

Delegowanie zadań

Odporność na stres

Tools

ERP systemy

Job description

Jeśli szukasz wyzwania, które pozwoli Ci w pełni wykorzystać doświadczenie w zarządzaniu produkcją, ta oferta jest dla Ciebie. Nasz Klient, globalny gracz w branży przemysłowej, poszukuje Szefa produkcji do zakładu w Szczecinie.

To stanowisko z szerokim zakresem odpowiedzialności i przestrzenią do kształtowania kluczowych procesów w organizacji.

• Konkurencyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy powiązany z realizacją celów
• Kluczową rolę w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie produkcyjnej o stabilnej pozycji rynkowej
• Realny wpływ na rozwój organizacji oraz możliwość wdrażania najlepszych praktyk Lean i usprawnień operacyjnych
• Wysoki poziom autonomii i swobody w zarządzaniu zespołem oraz kształtowaniu procesów produkcyjnych
• Pakiet benefitów pozapłacowych, w tym prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe na życie, karta sportowa (np. Multisport), dopłaty do wypoczynku oraz liczne inicjatywy integracyjne, w tym pikniki rodzinne

Wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu produkcją komponentów przemysłowych
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (codzienna praca w międzynarodowym środowisku)
• Znajomość narzędzi i metodologii Lean Manufacturing w praktyce operacyjnej
• Doświadczenie w organizacjach z dobrze zdefiniowaną strukturą operacyjną (Daily Management System, Gemba Walks, Shopfloor Management)
• Znajomość specyfiki produkcji średnioseryjnej
• Znajomość narzędzi jakościowych do rozwiązywania problemów (np. PDCA, Diagram Ishikawy, etc.)
• Umiejętność pracy z danymi oraz znajomość systemów ERP
• Silna sprawczość - kluczowa umiejętność delegowania i egzekwowania działań
• Przywództwo operacyjne i umiejętność angażowania zespołu w osiąganie celów
• Odporność na stres i wysokie tempo pracy w dynamicznym środowisku, a także umiejętność reagowania na zmiany priorytetów

Zakres obowiązków

• Kompleksowe zarządzanie całością operacji produkcyjnych w firmie, obejmujących kilka wyspecjalizowanych obszarów wytwórczych
• Odpowiedzialność za dostępność personelu i efektywne planowanie zasobów produkcyjnych
• Monitorowanie i doskonalenie kluczowych wskaźników operacyjnych, w tym terminowości dostaw (OTD), wydajności i efektywności
• Współpraca z zespołem planowania produkcji w zakresie optymalnego harmonogramowania i egzekucji działań
• Realizacja inicjatyw poprawy efektywności kosztowej i operacyjnej, w tym projektów oszczędnościowych oraz działań usprawniających
• Rozwój i utrwalanie kultury ciągłego doskonalenia w oparciu o zasady Lean Manufacturing i narzędzia jakościowe (np. PDCA, 5 Why, Ishikawa)
• Reagowanie na zmieniające się priorytety i krótkoterminowe potrzeby operacyjne
• Współpraca z zarządem i kadrą kierowniczą w zakresie realizacji celów strategicznych i operacyjnych
• Skuteczne zarządzanie zespołem – budowanie zaangażowania, rozwój liderów, egzekwowanie zadań i wzmacnianie odpowiedzialności operacyjnej

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 13331.