Enova365 Implementation Lead | Delivery, Coaching & Strategy

HeadHR; Katowice; On-site; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Job summary

HeadHR poszukuje doświadczonego lidera zespołu konsultantów wdrożeń enova365 w Katowicach. Do obowiązków należeć będzie rozwijanie zespołu, planowanie zasobów i monitorowanie jakości realizowanych wdrożeń HR i Payroll.

Wymagana jest biegła znajomość enova365 oraz polskich przepisów HR/Payroll, a także umiejętność zarządzania interesariuszami i komunikacji w językach polskim i angielskim. Praca na miejscu w Katowicach, z bliską współpracą z międzynarodowymi zespołami.

Qualifications

• Ekspert znajomości systemu enova365 oraz polskich przepisów HR i payroll.
• Doświadczenie w prowadzeniu end-to-end procesów wdrożeniowych.
• Udokumentowane doświadczenie w kierowaniu zespołem wdrożeń.

Responsibilities

• Prowadzenie i rozwijanie zespołu konsultantów wdrożeń enova365 ( onboarding, coaching, feedback, oceny).
• Planowanie zasobów zespołu (capacity planning, priorytety, substytucje).
• Nadzór nad jakością i terminowością wdrożeń HR & Payroll enova365 end-to-end.
• Reprezentowanie pierwszego punktu eskalacyjnego dla problemów dostawy i kwestii klientów.
• Ścisła współpraca z OPS, Payroll Operations, Project Management, IT/Integrations oraz zespołami międzynarodowymi.
• Zapewnienie płynnego przekazania do Payroll Operations po wdrożeniu.
• Udział w szacowaniu i wsparciu przedsprzedażowym (gdy potrzebne).
• Standaryzacja i ciągłe doskonalenie praktyk wdrożeniowych (szablony, playbooks, lessons learned).
• Budowanie kultury współpracy, odpowiedzialności i koncentracji na kliencie.

Skills

Zarządzanie zespołem

Komunikacja z interesariuszami

Planowanie projektu

Polski (native)

Angielski

Job description

HeadHR poszukuje doświadczonego lidera zespołu konsultantów wdrożeń enova365 w Katowicach. Do obowiązków należeć będzie rozwijanie zespołu, planowanie zasobów i monitorowanie jakości realizowanych wdrożeń HR i Payroll.

Wymagana jest biegła znajomość enova365 oraz polskich przepisów HR/Payroll, a także umiejętność zarządzania interesariuszami i komunikacji w językach polskim i angielskim. Praca na miejscu w Katowicach, z bliską współpracą z międzynarodowymi zespołami.