ELEKTRYK/AUTOMATYK/ ELEKTROMECHANIK

Prd M; Petrikau; On-site; PLN 50,220 - 72,540; Full time

Benefits offered by this job

Bezpieczne zatrudnienie

Bogaty pakiet socjalny

Dofinansowanie do szkoleń

Bezpłatny transport

Job summary

Wiodąca firma budowlana w Polsce poszukuje Operatora Wytwórni Mieszanek Mineralno-Bitumicznych. Idealny kandydat posiada minimum zawodowe wykształcenie oraz wiedzę z zakresu elektryki i elektromechaniki. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za utrzymanie maszyn w sprawności, serwisowanie oraz obsługę produkcji. Oferujemy stabilne zatrudnienie z pełnym pakietem socjalnym oraz wynagrodzeniem adekwatnym do kwalifikacji.

Qualifications

• Minimum zawodowe wykształcenie w obszarze elektryki lub pokrewnym.
• Wiedza z zakresu elektryki i elektromechaniki jest wymagana.
• Uprawnienia SEP do 1 KV są niezbędne, a dodatkowe uprawnienia spawalnicze są atutem.

Responsibilities

• Utrzymanie sprawności maszyn i urządzeń w firmie produkcyjnej.
• Usuwanie problemów mechanicznych, elektrycznych i elektronicznych.
• Serwisowanie, przeglądy i konserwacja urządzeń.
• Obsługa maszyn do produkcji mieszanek mineralno-asfaltowych.

Skills

Wiedza z zakresu elektryki i elektromechaniki

Podstawowa wiedza z obsługi komputera

Umiejętność szybkiego uczenia się

Zmotywowanie do pracy

Education

Minimum zawodowe wykształcenie (elektromechanik, elektryk, automatyk, mechatronik)

Job description

Przedsiębiorstwo Robót Drogowo-Mostowych Sp. z o.o.
to firma z długoletnim stażem w branży drogowej o ugruntowanej pozycji na rynku, koncentrująca się na:
budowie, utrzymaniu i oznakowaniu poziomym dróg i autostrad.

W związku z dynamicznym rozwojem, w celu wzmocnienia zespołu poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Operator Wytwórni Mieszanek Mineralno-Bitumicznych

Miejsce pracy: Jakubów k/Tomaszowa Mazowieckiego (woj. łódzkie)

Jeśli

• szukasz stabilnego zatrudnienia
• jesteś zmotywowany do pracy
• szybko się uczysz
• posiadasz minimum zawodowe wykształcenie (elektromechanik, elektryk, automatyk, mechatronik)
• posiadasz wiedzę z zakresu elektryki i elektromechaniki
• chcesz rozwijać się w branży drogowej
• posiadasz podstawową wiedzę z obsługi komputera
• posiadasz uprawnienia SEP do 1 KV
• dodatkowym atutem uprawnienia spawalnicze

Pracując na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:

• utrzymanie sprawności maszyn i urządzeń w firmie produkcyjnej
• usuwanie problemów mechanicznych, elektrycznych i elektronicznych – zapewnienie ciągłości produkcji
• serwisowanie, przeglądy i konserwacja urządzeń
• obsługę maszyn do produkcji mieszanek mineralno-asfaltowych
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio przez firmę:
  – okres próbny 3 miesiące
  – kolejna umowa na czas określony
• wynagrodzenie uzależnione od posiadanych kwalifikacji i doświadczenia
• bezpłatny transport dla pracowników z okolic Piotrkowa Trybunalskiego
• bogaty pakiet socjalny dla pracowników i ich rodzin
• dofinansowanie do szkoleń
• stabilność zatrudnienia niezależnie od pandemii

Oferty zawierające CV prosimy kierować na adres:

Przedsiębiorstwo Robót Drogowo-Mostowych Spółka z o.o. w Piotrkowie Tryb. ul. Południowa 17/19

Informacja dla osób ubiegających się o pracę w PRD-M Spółka z o.o. w Piotrkowie Tryb.

Na podstawie Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych – RODO informuję, że:

1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych przetwarzanych w związku z rekrutacją jest Przedsiębiorstwo Robót Drogowo-Mostowych Sp. z o.o. z siedzibą w Piotrkowie Trybunalskim (97-300), ul. Południowa 17/19, e-mail: [e-mail]

2. Administrator przetwarza Pana/Pani dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (dalej: Kp) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej ) w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (Art. 221 § 1 pkt. 4 – 6 Kp w zw. z z art. 6 ust. 1 lit. b RODO. W przypadku danych określonych w art. 221 § 1 pkt. 1 – 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO).

3. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda (Art. 6 ust. 1 lit a RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO) na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

4. Administrator będzie przetwarzał Pana/Pani dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pana/Pani na to zgodę (Art. 6 ust. 1 lit a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. W przypadku wyrażonej przez Pana/Pani zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pana/Pani dane będą przetwarzane w tym celu przez okres 3 lat.

5. Pana/Pani dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, z którymi Administrator zawarł umowę na świadczenie usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.

6. Pana/Pani dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji a następnie przez okres 3 lat, a następnie usunięte.

7. Przysługuje Panu/Pani prawo do dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, ograniczenia przetwarzania danych osobowych, usunięcia danych osobowych a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

8. Podanie przez Pana/Pani danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Pana/Pani innych danych jest dobrowolne.