Ekspertka/Ekspert ds. rozwoju przywództwa

PKO Bank Polski; Warszawa; Hybrid; PLN 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Docenienie zaangażowania

System kafeteryjny benefitów

Dofinansowanie opieki nad dziećmi

Dodatkowe dni wolne

Karta sportowa LuxMed

Job summary

PKO Bank Polski w Warszawie poszukuje Ekspertki/Ekspert ds. rozwoju przywództwa, który będzie współtworzyć strategię rozwoju kadry menedżerskiej i projektować kompleksowe programy rozwojowe dla liderek i liderów na różnych szczeblach.

Do Twoich zadań należeć będzie współpraca z menedżerami, analiza trendów w rozwoju przywództwa i dostarczanie narzędzi wspierających zarządzanie w dynamicznym środowisku bankowym.

Qualifications

• Minimum 5 lat doświadczenia w HR, zwłaszcza programy rozwojowe dla menedżerów.
• Projektowanie programów rozwojowych i rozwiązań HR dla dużych organizacji.
• Znajomość nowoczesnych metod rozwoju przywództwa.
• Umiejętność pracy w złożonej strukturze organizacyjnej.
• Skuteczna komunikacja z interesariuszami na różnych poziomach zarządzania.
• Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.

Responsibilities

• Współtworzenie strategii rozwoju kadry menedżerskiej w Banku.
• Projektowanie i realizacja kompleksowych programów rozwojowych dla liderek i liderów.
• Współpraca z menedżerami w identyfikowaniu potrzeb i projektowaniu rozwiązań rozwojowych.
• Analizowanie trendów rynkowych w obszarze rozwoju przywództwa i proponowanie praktyk.
• Dostarczanie narzędzi wspierających zarządzanie w dynamicznym środowisku bankowym.
• Projektowanie i wdrażanie inicjatyw budujących kulturę organizacyjną opartą na wartościach i aktywnym zaangażowaniu liderów.

Skills

Rozwój liderów

Kompetencje HR

Analiza trendów

Komunikacja interesariuszy

Education

Wykształcenie wyższe

Tools

MS Office

Excel

PowerPoint

Job description

Przełam rutynę
i nadaj tempa
swojej karierze.

Dołącz do nas jako: Ekspertka/Ekspert ds. rozwoju przywództwa

Departament Kultury Organizacyjnej i Zaangażowania - Warszawa Świętokrzyska 36

Umowa o pracę Praca hybrydowa

Na co dzień w naszym zespole:

• współtworzysz strategię rozwoju kadry menedżerskiej w Banku,
• projektujesz i realizujesz kompleksowe programy rozwojowe dla liderek i liderów z różnych poziomów zarządzania,
• współpracujesz z menedżerami w zakresie identyfikowania potrzeb i projektujesz rozwiązania rozwojowe (koncepcja, prezentacja założeń, uzgodnienia z interesariuszami),
• analizujesz trendy rynkowe w obszarze rozwoju przywództwa i proponujesz najlepsze praktyki dla różnych grup odbiorców,
• dostarczasz narzędzia wspierające efektywne zarządzanie w dynamicznym środowisku bankowym,
• projektujesz i wdrażasz inicjatywy rozwijające kulturę organizacyjną w oparciu o wartości i aktywne zaangażowanie liderów.

To stanowisko może być Twoje, jeśli:

• masz min. 5 lat doświadczenia w obszarze HR, szczególnie w działaniach rozwojowych dla menedżerów,
• umiesz projektować programy rozwojowe i rozwiązania HR dostosowane do potrzeb dużych organizacji,
• masz wiedzę z zakresu nowoczesnych metod rozwoju przywództwa,
• potrafisz pracować w złożonej strukturze organizacyjnej,
• lubisz łączyć strategię z praktyką - widzisz \"duży obraz\", ale i konkretne działania, które do niego prowadzą,
• łatwo i przekonująco komunikujesz swoje rozwiązania interesariuszom na różnych poziomach zarządzania.

Twój Pakiet Korzyści

• Docenienie działania i zaangażowania
  Oprócz wynagrodzenia, każdy z nas ma określone cele - które doceniamy w ramach systemów premiowych.
• Oferta specjalna
  Wspieramy Twoje finanse i oferujemy produkty naszej Grupy Kapitałowej na preferencyjnych warunkach (m.in. kredyt hipoteczny, kartę kredytową czy ubezpieczenie) oraz pomagamy odkładać na emeryturę w PPE.
• Elastyczność benefitów
  Różnimy się, dlatego to Ty wybierasz z jakich benefitów skorzystasz. Mamy dla Ciebie system kafeteryjny lub działania w ramach ZFŚS m.in. dofinansowanie opieki nad dziećmi, wakacji czy pożyczkę na remont.
• Możliwości rozwoju
  U nas masz szerokie perspektywy rozwoju i możesz uczyć się, jak lubisz. Oferujemy dostęp do różnych form nauki - stacjonarnie i cyfrowo.
• Wsparcie w zdrowiu i odpoczynku
  Dbamy o naszą formę mentalną i fizyczną. Możesz skorzystać z kart sportowych, opieki medycznej LuxMed, stomatologa, programu wellbingowego #FokusNaCiebie czy dodatkowych dni wolnych.

Pracuj w miejscu, które zna każdy.
#TyWybierasz