Dyrektor / Dyrektorka Biura Systemów Kartowych

Bank Pekao; Łódź; Remote; PLN 350.000 - 650.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Premie uzależnione od wyników

Prywatna opieka medyczna dla rodziny

Karta MultiSport i ubezpieczenie grupy

Zusammenfassung

Bank Pekao poszukuje Dyrektora/ Dyrektorki Biura Systemów Kartowych w Warszawie. Kandydat będzie odpowiadać za kompleksowe zarządzanie obszarem Kartowym, nadzór nad projektami, budżetami oraz integracją systemów dostawców z bankowymi usługami kartowymi.

Wymagane jest min. 10 lat doświadczenia w podobnym stanowisku, wykształcenie wyższe w IT oraz doskonałe umiejętności interpersonalne i przywódcze. Praca na umowę o pracę, atrakcyjne premie oraz prywatna opieka medyczna dla rodziny.

Qualifikationen

• Wymagane wyższe wykształcenie z obszaru IT lub pokrewnego.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i projektami w obszarze kartowym.
• Umiejętność analitycznego myślenia i efektywnego zarządzania interesariuszami.

Aufgaben

• Nadzorowanie zespołu w Biurze Systemów Kartowych.
• Koordynacja wdrożeń i utrzymania systemów kartowych (Autoryzacja, Issuing, Acquiring).
• Zarządzanie budżetem projektów oraz relacjami z dostawcami.
• Monitorowanie i raportowanie kluczowych procesów IT w obszarze kartowym.

Kenntnisse

Leadership

Project management

Strategiczne myślenie

Komunikacja interpersonalna

Zarządzanie zespołem

Ausbildung

Wyższe IT lub pokrewione

Tools

SQL/ baz danych

Integracja systemów

Jobbeschreibung

Wybierz preferowaną częstotliwość (w dniach) otrzymywania alertów:

Dyrektor / Dyrektorka Biura Systemów Kartowych

Warszawa

W naszym zespole będziesz odpowiadać za:

• Świadczenie usług związanych z obsługą obrotu bezgotówkowego w walucie krajowej i zagranicznej dokonywanego przy użyciu elektronicznych instrumentów płatniczych, w tym kart płatniczych.
• Obsługę urządzeń, narzędzi oraz procesów stosowanych w obsłudze obrotu dokonywanego przy użyciu elektronicznych instrumentów płatniczych, w tym kart płatniczych.
• Dokonywanie zapisów transakcji realizowanych przy użyciu elektronicznych instrumentów płatniczych oraz generowanie raportów z tym związanych.
• Nadzorowanie realizacji zgłoszeń wpływających do obszaru Biura.
• Wspieranie procesu reklamacji kartowych.
• Utrzymanie oprogramowania i systemów IT w obszarze Kartowym (Autoryzacja kart, Issuing i Acquiring).
• Przygotowywanie raportów w zakresie utrzymywanych systemów IT, oprogramowania i realizowanych procesów.
• Monitorowanie przebiegu codziennych procesów autoryzacyjnych i rozliczeniowych.
• Współpraca i obsługa integracji oraz wymiany danych systemów z innymi podmiotami.
• Koordynowanie zmian wprowadzanych na systemach kartowych.
• Zarządzanie podległym zespołem, wyznaczanie celów, motywowanie, rozliczanie oraz rozwijanie kompetencji podległych pracowników.
• Odpowiedzialność za jakość oraz terminowość w realizacji projektów podległego zespołu.
• Wdrażanie/uruchamianie nowych projektów.
• Zarządzanie budżetem.
• Monitoring spraw personalnych podległego zespołu.
• Bieżącą współpracę i komunikację z innymi biurami i departamentami.

Ta praca jest dla Ciebie, jeśli:

• Posiadasz minimum 10-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku.
• Posiadasz wykształcenie wyższe preferowane w obszarze IT.
• Masz doświadczenie we wdrażaniu i utrzymaniu systemów dostawców zewnętrznych.
• Projektowanie, budowa, rozwój i utrzymywanie systemów w obszarze Kartowym (Autoryzacja kart, Issuing i Acquiring) to Twój obszar kompetencji i doświadczenia.
• Nadrorowałeś projekty związane z budową i zarządzaniem bazami danych.
• Znasz systemy do obsługi systemów zarządzania bankomatami i POSami.
• Zarządzałeś zgłoszeniami i reklamacjami wpływającymi do nadzorowanego obszaru.
• Potrafisz parametryzować systemy kartowe.
• Nadzorowałeś analizowanie potrzeb w zakresie wdrażania nowych systemów oraz rozwoju aktualnie eksploatowanych.
• Brałeś udział w przygotowywaniu analiz systemowych.
• Realizowałeś zadania związane z przygotowaniem i wdrażaniem produktów kartowych.
• Znasz się na zarządzaniu inwentoryką infrastrukturalno-licencyjną podległych komponentów technologicznych.
• Masz doświadczenie w zarządzaniu ludźmi, posiadasz umiejętność wywierania wpływu oraz umiejętności organizacyjne i przywódcze.
• Jesteś komunikatywny, kreatywny, zaangażowany oraz zdeterminowany w osiąganiu celów i sukcesów.
• Masz doświadczenie w zarządzaniu projektami.
• Potrafisz pracować pod presją czasu i celów.
• Posiadasz wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętność współpracy z ludźmi z różnych szczebli w organizacji.
• Dobrze odnajdujesz się z zmianie i potrafisz nią zarządzać.
• Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania.
• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach.
• Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach.