Category Manager (K/M/Inni)

HRK S.A.; Poznań; On-site; PLN 260,000 - 380,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto służbowe

Elastyczne godziny pracy

Job summary

HRK S.A. dla klienta z branży FMCG poszukuje Category Lead (K/M/Inni) w Poznaniu. To rola strategiczna z realnym wpływem na rozwój biznesu w skali europejskiej, łącząca kompetencje analityczne z biznesowym podejściem i odpowiedzialnością za P&L.

Zakres obejmuje tworzenie i egzekucję strategii kategorii, współpracę z działami sprzedaży, marketingiem, R&D oraz dostawcami, a także zarządzanie portfolio i zespołem w międzynarodowym środowisku.

Qualifications

• Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu kategorią lub marketingu strategicznym.
• Doświadczenie w zarządzaniu wynikami finansowymi (P&L) i decyzjami opartymi na danych.
• Doświadczenie w pracy w strukturach międzynarodowych oraz w pracy cross-funkcyjnej.
• Umiejętność budowania i wdrażania strategii przynoszących realne wyniki biznesowe.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów produktowych i/lub wdrażaniu innowacji.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

Responsibilities

• Tworzenie i realizacja strategii kategorii – wpływ na kierunki rozwoju biznesu.
• Pełna odpowiedzialność za wyniki finansowe kategorii (P&L, Net Revenue, EBIT).
• Budowanie i egzekucja roadmapy produktowej – od pomysłu, przez wdrożenie, po analizę wyników sprzedażowych.
• Kształtowanie polityki cenowej oraz nadzór nad strategią RRP w kluczowych rynkach.
• Ścisła współpraca z działem sprzedaży przy tworzeniu strategii dla kluczowych klientów i rozwijaniu oferty.
• Inicjowanie i prowadzenie projektów rozwoju portfolio (NPD/EPD) w oparciu o dane rynkowe i potrzeby konsumentów.
• Przygotowanie i wdrażanie planów wprowadzenia nowych produktów oraz wejścia do nowych klientów.
• Zarządzanie współpracą z kluczowymi działami (Marketing, R&D, Supply Chain, Finance) w środowisku międzynarodowym.
• Zarządzanie i rozwój zespołu

Skills

Zarządzanie kategorią

Analiza danych finansowych

Współpraca cross-funkcyjna

Angielski biznesowy

Job description

HRK S.A. dla swojego Klienta – znanej, międzynarodowej organizacji z branży FMCG, lidera w swojej kategorii na rynkach europejskich – poszukuje kandydata na stanowisko Category Lead (K/M/Inni).

To unikalna okazja do objęcia strategicznej roli z realnym wpływem na rozwój biznesu w skali międzynarodowej. Poszukujemy osoby, która łączy kompetencje analityczne z biznesowym podejściem, potrafi budować skuteczne strategie kategorii oraz przekładać je na konkretne wyniki finansowe.

Miejsce pracy: Poznań

Zadania:

• Tworzenie i realizacja strategii kategorii – z realnym wpływem na kierunki rozwoju biznesu
• Pełna odpowiedzialność za wyniki finansowe kategorii (P&L, Net Revenue, EBIT)
• Budowanie i egzekucja roadmapy produktowej – od pomysłu, przez wdrożenie, po analizę wyników sprzedażowych
• Kształtowanie polityki cenowej oraz nadzór nad strategią RRP w kluczowych rynkach
• Ścisła współpraca z działem sprzedaży przy tworzeniu strategii dla kluczowych klientów i rozwijaniu oferty
• Inicjowanie i prowadzenie projektów rozwoju portfolio (NPD/EPD) w oparciu o dane rynkowe i potrzeby konsumentów
• Przygotowanie i wdrażanie planów wprowadzenia nowych produktów oraz wejścia do nowych klientów
• Zarządzanie współpracą z kluczowymi działami (Marketing, R&D, Supply Chain, Finance) w środowisku międzynarodowym
• Zarządzanie i rozwój zespołu

Wymagania:

• Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu kategorią, portfolio produktowym lub marketingu strategicznym – preferowane w branży FMCG
• Doświadczenie w zarządzaniu wynikami finansowymi (P&L) i podejmowaniu decyzji w oparciu o dane
• Praktyka w pracy w strukturach międzynarodowych oraz współpracy cross-funkcyjnej
• Umiejętność budowania i wdrażania strategii oraz przekładania jej na konkretne wyniki biznesowe
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów produktowych i/lub wdrażaniu innowacji
• Umiejętność pracy z zespołami sprzedaży i wspierania działań komercyjnych
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem będzie dodatkowym atutem
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• Strategiczne stanowisko z realnym wpływem na rozwój kategorii w skali europejskiej
• Dużą samodzielność i odpowiedzialność biznesową, w tym pełne zarządzanie P&L
• Współpracę z międzynarodowymi zespołami oraz bezpośredni kontakt z top managementem
• Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji rynkowej
• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów, w którym auto służbowe
• Możliwości rozwoju zawodowego i udział w międzynarodowych projektach
• Elastyczne godziny pracy oraz przyjazną, otwartą kulturę organizacyjną