Business Development Manager – MedTech

MedApp; Kraków; On-site; PLN 133,920 - 200,880; Full time

Benefits offered by this job

Stabilne zatrudnienie na pełny etat

Możliwość pracy hybrydowej

Niezbędne narzędzia pracy

Kontakt z naukowcami i inżynierami

Realny wpływ na rozwój organizacji

Job summary

MedApp z Krakowa poszukuje Business Development Manager’a, który wesprze zespół w sprzedaży oprogramowania medycznego. Kluczowe obowiązki to pozyskiwanie klientów, negocjacje oraz zarządzanie sprzedażą.

Wymagane doświadczenie min. 5 lat w branży medycznej. Oferujemy stabilne zatrudnienie B2B, hybrydowy model pracy oraz elastyczne godziny pracy.

Qualifications

• Min 5-letnie doświadczenie w rozwoju biznesu w branży medycznej.
• Umiejętność sporządzania planów biznesowych.
• Znajomość podstawowych narzędzi marketingowych.

Responsibilities

• Pozyskiwanie nowych klientów.
• Negocjowanie warunków współpracy.
• Zarządzanie procesem sprzedaży.
• Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych.
• Identyfikowanie możliwości biznesowych.

Skills

Zarządzanie relacjami z klientami

Negocjacje

Rozwój biznesu

Znajomość języka angielskiego

Sprzedaż sprzętu medycznego

Education

Wyższe wykształcenie w zakresie marketingu lub zarządzania

Job description

Poszukujemy osób na stanowisko Business Development Manager’a, które dołączą do naszej firmy, aby wesprzeć nas swoim doświadczeniem i zaangażowaniem w sprzedaży oprogramowania medycznego dedykowanego prywatnym i państwowym szpitalom. Jeżeli chcesz stać się częścią doświadczonego zespołu oferującego najnowsze technologie medyczne wspierające diagnostykę obrazową z wykorzystaniem AI i AR, aplikuj śmiało! Może czekamy właśnie na Ciebie?

Obowiązki

• pozyskiwanie nowych klientów, nawiązywanie z nimi współpracy
• negocjowanie warunków oraz utrzymywanie długofalowych relacji
• zarządzanie całym procesem sprzedaży
• odpowiedzialność za realizację wyznaczonych planów sprzedaży
• zarządzanie budżetem i dbanie o rentowność pozyskiwanych projektów
• identyfikowanie nowych możliwości biznesowych na rynku i proponowanie nowych strategii rozwoju
• stawianie na innowacyjne podejście do branży medycznej
• tworzenie ofert zgodnych z potrzebami klienta
• utrzymywanie stabilnych relacji z klientami stałymi
• planowanie działań odnośnie spraw rozwoju firmy z wyższymi szczeblami kierowniczymi
• poszukiwanie nowych możliwości sprzedaży i współpracy
• aktywna współpraca z wszystkimi działami firmy

Wymagane kompetencje

• wyższe wykształcenie, pozyskane na jednym spośród kierunków ekonomicznych, najlepiej związanym z marketingiem i zarządzaniem
• świadomość budżetowa i zdolność przewidywania reakcji rynkowych
• min 5‑letnie doświadczenie na stanowisku menedżera produktu lub menedżera w obszarze rozwoju biznesu w branży medycznej, farmaceutycznej bądź innej pokrewnej – wymaganie bezwzględne
• doświadczenie w sprzedaży sprzętu medycznego będzie dodatkowym atutem
• umiejętność sporządzania planów biznesowych w odniesieniu do projektów i budżetów jednostek
• zdolność definiowania strategicznych kierunków rozwoju
• umiejętność koordynowania projektu i równolegle praca nad nowymi potencjalnymi rynkami rozwoju produktu
• znajomość podstawowych narzędzi marketingowych
• praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji
• biegła znajomość języka angielskiego
• prawa jazdy kat. B

Korzyści

• stabilne zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę B2B
• możliwość pracy hybrydowej (biuro + praca zdalna) z elastycznymi godzinami pracy
• niezbędne narzędzia pracy
• stanowisko na styku badań i biznesu – kontakt z ciekawymi naukowcami, ambitnymi inżynierami i praktykami biznesu
• realny wpływ na doskonalenie i rozwój organizacji