Overview
O pracodawcy: Dla lidera w swojej branży, rozwijającego innowacyjne kanały sprzedaży oraz nowoczesne doświadczenia zakupowe, poszukuje osoby na stanowisko Asystent/ki Prezesa Zarządu. To prestiżowa rola dla osoby, która będzie pełnić funkcję osobistego konsjerża i zaufanego partnera w codziennym funkcjonowaniu Prezesa Zarządu.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe wsparcie Prezesa w codziennych obowiązkach zarządczych, organizacyjnych i reprezentacyjnych. To rola wymagająca najwyższej dyskrecji, samodzielności, elastyczności oraz doskonałych umiejętności interpersonalnych.
Obowiązki
- kompleksowa organizacja i koordynacja pracy Sekretariatu Prezesa Zarządu,
- zarządzanie kalendarzem, dokumentacją oraz przepływem informacji wewnątrz organizacji i w kontaktach zewnętrznych,
- profesjonalna obsługa spotkań biznesowych - witanie gości, zapewnienie wysokich standardów obsługi, budowanie pozytywnego wizerunku firmy,
- organizacja krajowych i zagranicznych podróży służbowych (rezerwacje, logistyka, rozliczenia),
- przygotowywanie materiałów biznesowych i wsparcie w działaniach strategicznych,
- realizacja wybranych projektów oraz zadań powierzonych bezpośrednio przez Prezesa,
- ścisła współpraca z działami firmy w zakresie sprawnego funkcjonowania procesów zarządczych,
- dbanie o atmosferę pracy w Sekretariacie oraz reprezentowanie wysokiej kultury organizacyjnej.
Wymagania
- znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 - swobodna komunikacja w środowisku międzynarodowym,
- wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów (preferowane kierunki: zarządzanie, administracja, ekonomia),
- proaktywna postawa, wysoka samodzielność i decyzyjność,
- doskonała organizacja pracy, terminowość i dbałość o szczegóły,
- rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook),
- dyskrecja, dyspozycyjność, lojalność i wysoka kultura osobista.
Nasz Klient oferuje
- pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie o innowacyjnym podejściu do handlu i technologii,
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- prywatną opiekę medyczną oraz możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie,
- dostęp do programu benefitów,
- zniżki na produkty marki,
- możliwość pracy blisko lidera branży i udziału w projektach o strategicznym znaczeniu.