Asystent_ka w Zespole CoE - Dział Audytu

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd; Województwo łódzkie; Hybrid; PLN 30,000 - 120,000; Full time

Job summary

Globalna firma doradcza poszukuje Asystenta_ki w Zespole CoE w Łodzi. Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za współpracę z zespołami audytowymi w Polsce oraz analizę danych finansowych. Wymagane są studia w finansach lub ekonomii oraz dobra znajomość języka angielskiego. Praca w zespole oraz umiejętność analizy danych to kluczowe umiejętności.

Benefits

Praktyczna wiedza z rachunkowości

Możliwość podjęcia współpracy w programie rozwojowym

Dostęp do szkoleń online

Qualifications

• 3. rok studiów licencjackich lub wyższych w finansach/ekonomii.
• Dostępność w pełnym wymiarze czasu pracy.
• Znajomość podstaw rachunkowości.

Responsibilities

• Współpraca z zespołami audytowymi w Polsce.
• Weryfikacja pozycji sprawozdania finansowego.
• Analiza danych finansowych i kontakt z klientem.

Skills

Analiza danych

Praca w zespole

Znajomość MS Excel

Znajomość języka angielskiego B2

Education

Studia licencjackie w finansach/ekonomicznych

Job description

Asystent_ka w Zespole CoE - Dział Audytu

Location: Łódź

EY Center of Excellence to zespół audytorów, który ma za zadanie wdrażać najnowsze technologie i wspierać innowacyjność wewnątrz globalnej organizacji oraz usprawniać powtarzalne procesy. Dzięki szerokiemu zakresowi działań Center of Excellence, członkowie zespołu mają możliwość poznania wielu procedur audytowych na rożnorodnych spółkach, korzystając z najnowocześniejszych technologii – m.in. DataSnipper, Alteryx, czy AI.

Możliwości, które na Ciebie czekają:

Nauczymy Cię wszystkiego od podstaw, a do tego dodamy solidną porcję najlepszych tricków z Excela ipraktycznej wiedzy z rachunkowości i analizy danych.Po zdobyciu doświadczeniamasz możliwość wyboru dalszej ścieżki kariery– w stronę technologiczno-analityczną lub pracy z klientami zewnętrznymi.

Twoje główne zadania:

• współpraca z zespołami audytowymi z całej Polski przy przeprowadzaniu wybranych procedur oraz całości badania sprawozdania finansowego – w zależności od zespołu,
• weryfikacja wybranych pozycji sprawozdania finansowego do ksiąg rachunkowych oraz otrzymanej dokumentacji,
• analiza danych finansowych i niefinansowych spółek,
• kontakt z klientem.

Nasze wymagania:

• 3. rok studiów licencjackich, 1-2 rok studiów magisterskich lub status absolwenta na kierunkach finansowych/ekonomicznych lub innych pokrewnych,
• dostępność w pełnym wymiarze czasu pracy,
• możliwość podjęcia współpracy od września,
• znajomość podstaw rachunkowości,
• podstawowa praktyczna znajomość programu MS Office (szczególnie MS Excel – znajomość podstawowych funkcji),
• znajomość j. angielskiego na poziomie średnio-zaawansowanym (min. B2),
• umiejętność analizy i interpretacji danych,
• umiejętność pracy w zespole.

Docenimy również:

• znajomość standardów rachunkowości,
• wcześniejsze doświadczenia w obszarze analiz biznesowych / księgowości / rachunkowości / audycie.
• współpracę w oparciu o umowę o pracę od połowy września,
• możliwość poznania w praktyce, jak działa biznes w różnych branżach – od startup-ów, do największych graczy na rynku,
• okazję do budowania sieci wartościowych relacji biznesowych, które zostaną z Tobą na długo,
• Future Finance Professional – program rozwojowy, dzięki niemu, krok po kroku, zbudujesz z nami kompetencje na miarę światowej klasy profesjonalisty w zakresie finansów i zarządzania,
• wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych certyfikatów (Biegły Rewident, ACCA – decyzja należy do Ciebie),
• EY Summer Edu Camp – unikalny cykl szkoleń online, które zapewnią Ci miękkie lądowanie nawet na najbardziej prestiżowych projektach,
• pakiet dedykowanych szkoleń audytorskich na początku współpracy,
• Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online,
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelniHult University ,
• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery,
• Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania ,
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych ,
• Wygodny, hybrydowy model pracy, uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania ,
• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline) .

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku.W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.