Asystent_ka do spraw Telefonicznego Wsparcia Sprzedaży

EY; Wrocław; On-site; PLN 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

EY Badges

CareerCounselor

Platforma psychoedukacyjna

Program benefitów

Job summary

EY poszukuje Asystenta ds. wsparcia sprzedaży w Polsce. Rola obejmuje aktywne wsparcie działań sprzedażowych, kontakt z klientami telefonicznie i mailowo oraz organizowanie spotkań z osobami decyzyjnymi.

Praca z narzędziami EY oraz globalnymi rozwiązaniami AI wspiera codzienną analitykę i generowanie wartości dla klienta. Wymagane doświadczenie w sprzedaży lub wsparciu sprzedaży, dobra organizacja pracy i łatwość nawiązywania kontaktów.

Qualifications

• Wymagana komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów biznesowych.
• Samodzielność w działaniu i umiejętność podejmowania decyzji.
• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność pracy w zespole.

Responsibilities

• Aktywne wsparcie działań sprzedażowych poprzez kontakt z klientami telefonicznie i mailowo.
• Obsługa połączeń wychodzących i umawianie spotkań z kadra zarządzającą.
• Współpraca z klientami oraz pozyskiwanie nowych kontaktów biznesowych i przekazywanie informacji do zespołów sprzedaży.

Skills

Komunikatywność

Samodzielność

Dobra organizacja pracy

MS Office

Otworotść na rozwój

Tools

MS Office

Microsoft Copilot

EY.ai EYQ

Job description

Obecnie do Zespołu Wsparcia Sprzedaży EY poszukujemy Asystenta / Asystentki ds. wsparcia sprzedaży, który/a będzie wspierać działania sprzedażowe poprzez aktywny kontakt z klientami oraz promowanie wybranych usług świadczonych przez wszystkie linie biznesowe EY.

EY.AI– na tym stanowiskubędziesz pracowaćw środowisku, w którym agenci AI są częścią procesów wewnętrznych i codziennych operacji. Wspólnie automatyzujecie zadania, analizujecie dane i rozwijacie rozwiązania wspierające funkcjonowanie organizacji, wykorzystując zarówno narzędzia EY, jak i rozwiązania globalnych partnerów technologicznych.

Twój zakres obowiązków:

• aktywne wsparcie działań sprzedażowych EY poprzez kontakt telefoniczny i mailowy z klientami
• obsługa połączeń wychodzących
• umawianie spotkań z kadrą zarządzającą (Dyrektorzy Finansowi, Członkowie Zarządu, osoby decyzyjne)
• współpraca z obecnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych kontaktów biznesowych
• identyfikowanie potrzeb klientów oraz przekazywanie informacji do odpowiednich zespołów sprzedażowych i doradczych
• telefoniczna oraz e-mailowa obsługa klientów
• aktywne pozyskiwanie klientów w drodze kontaktu telefonicznego
• współpraca z zespołami sprzedaży oraz ekspertami EY z różnych linii biznesowych
• Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem.

Nasze wymagania:

• doświadczenie w sprzedaży lub wsparciu sprzedaży (mile widziane)
• komunikatywność oraz łatwość nawiązywania kontaktów biznesowych
• samodzielność w działaniu i umiejętność podejmowania decyzji
• dobra organizacja pracy i umiejętność współpracy zespołowej
• umiejętność obsługi komputera i pakietu MS Office
• otwartość na rozwój i szybkie uczenie się nowych obszarów biznesowych

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w sprzedaży usług profesjonalnych
• doświadczenie w rozmowach z kadrą zarządzającą
• znajomość języka angielskiego

To oferujemy:

• EYBadges– globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelniHultInternationalSchool ofBusinessSchool
• CareerCounselor- profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
• Platformapsychoedukacyjna–pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
• Program benefitówoferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe,platformę do nauki języków obcych,karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną.

Robimy różnicę

transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze.

Dajemy pewność

danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa. Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości,promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski– tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów.

Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie.

Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi.

Zatrudniamy ponad 400 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. WPolsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Szczecinie, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami wrealizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.