Sr Recruiter - Guarulhos/SP

Hammerjack Pty Ltd; Philippines; Hybrid; PHP 1,088,000 - 1,632,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica e odontológica

Gympass e TotalPass

Vale Refeição/Alimentação

Vale Transporte / Mobilidade

Benefício flexível

Zenklub e Conexa

Assistência Pet

Benefícios para filhos

Bônus anual discricionário

Auxílio Farmácia Inclusiva

Auxílio Desenvolvimento Inclusivo

Job summary

A Shopee Brasil está contratando um profissional de Talent Acquisition para conduzir o recrutamento end-to-end, desde sourcing até entrevistas e propostas. Será responsável por atrair e engajar candidatos, atuando perto de diferentes áreas e gestores.

Buscamos experiência com recrutamento de alto volume, domínio de técnicas de busca avançada, LinkedIn e ATS, com atuação híbrida no modelo de trabalho e foco em resultados. Benefícios e oportunidades de desenvolvimento são oferecidos.

Qualifications

• Ensino superior completo.
• Pacote Office Avançado ou Google Sheets Avançado.
• Experiência prévia com recrutamento de alto volume.
• Domínio avançado em técnicas de busca aprofundada, Boolean search, ATS e LinkedIn.

Responsibilities

• Condução do processo seletivo end-to-end, desde o sourcing até entrevistas e propostas.
• Desenvolvimento e implementação de iniciativas para atração e engajamento de candidatos ativos e passivos.
• Trabalho próximo aos stakeholders e gestores de diferentes áreas, compreendendo necessidades e conduzindo o recrutamento.
• Personalização de estratégias e ferramentas para otimizar sourcing, triagem e seleção de talentos.
• Parceria com Hiring Managers para estruturar e executar o recrutamento ponta a ponta.
• Análise de resultados das iniciativas de recrutamento e melhoria de processos.
• Comunicação com Hiring Managers e candidatos para uma experiência positiva ao longo do processo.
• Elaboração de relatórios para reuniões internas e acompanhamento de Hiring Managers.
• Participação em eventos de recrutamento e ações de atração de talentos.
• Colaboração para fortalecer Employer Branding em diferentes áreas.

Skills

High-volume recruiting

Boolean search

LinkedIn

ATS

Office Suite

Education

Ensino superior completo

Tools

Google Sheets

ATS

Job description

Job Description:

Sobre a ShÃ

Aqui na ShÃ, acreditamos que cada membro de nossa equipe e fundamental para o nosso sucesso, e que diversidade de perspectivas e vivências são essenciais para movimentar nosso negócio e impulsionar o nosso propósito de mudar o mundo para melhor.

Fazer parte do nosso time e a oportunidade de se desenvolver dentro de uma cultura de muita agilidade. Se você ama assumir grandes responsabilidades e fazer o que nunca foi feito, a Shà e seu lugar. Aqui você terá grandes desaï¬os, trabalhará em colaboraÃão com um time diverso e contribuirá para o futuro do e-commerce no Brasil, criamos impacto positivo na vida de milhões de pessoas.

Modelo de Trabalho

Adotamos um modelo de trabalho hÃbrido, esse modelo permite que as pessoas ajustem seu ambiente de trabalho de acordo com suas necessidades pessoais, ao mesmo tempo em que promove a colaboraÃão e interaÃão no escritório.

Qual será a sua missão

Responsável por apoiar todas as iniciativas relacionadas à forma como a Shopee atrai e recruta profissionais, realizando atividades de sourcing, atraÃão e entrevistas com candidatos em potencial, buscando encontrar o perfil ideal para atender aos objetivos de longo prazo da empresa.

Tambem atua de forma proativa na identificaÃãio e atraÃão dos melhores talentos para integrar o time em constante crescimento da Shopee.

Alem disso, oferece suporte a outras equipes, entrando em contato com as áreas para entender suas necessidades específicas e apoiar na construÃÃa de soluÃÃes de recrutamento alinhadas a cada demanda.

Como será o seu dia a dia

• ConduÃão do processo seletivo end-to-end, desde o sourcing e triagem ate a realizaÃão de entrevistas e preparaÃão de propostas.
• Desenvolvimento e implementaÃão de iniciativas para atraÃão e engajamento de candidatos ativos e passivos.
• AtuaÃão próxima aos stakeholders e gestores de diferentes áreas, compreendendo as necessidades de cada negócio e conduzindo o processo de recrutamento de acordo com o perfil e os objetivos da área.
• PersonalizaÃão e aplicaÃão de diferentes estrategias e ferramentas para otimizar o sourcing, a triagem e a seleÃão de talentos.
• Parceria com Hiring Managers e stakeholders na estruturaÃão e execuÃão do processo de recrutamento de ponta a ponta, garantindo a atraÃão dos melhores talentos.
• Análise dos resultados das iniciativas de recrutamento da Shopee, identificando oportunidades de melhoria e otimizaÃão dos processos.
• EstruturaÃão e aprimoramento dos fluxos de comunicaÃão com candidatos e gestores, contribuindo para a adoÃão de boas práticas de comunicaÃão na área de recrutamento.
• ManutenÃíagno de comunicaÃão constante com Hiring Managers e candidatos, garantindo uma experiência positiva ao longo de todo o processo seletivo.
• ElaboraÃão de relatórios personalizados para reuniões internas e acompanhamento dos Hiring Managers.
• ParticipaÃçã em eventos de recrutamento e iniciativas de atraÃão de talentos.
• ColaboraÃão com diferentes membros do time em iniciativas voltadas ao fortalecimento e desenvolvimento do Employer Branding em diferentes áreas e departamentos.
• Gestão e acompanhamento do pipeline de recrutamento, incluindo controle do status e das necessidades de recursos, organizaÃão de eventos e aóes de sourcing e acompanhamento de processos de indicaÃão interna.
• AtualizaÃão, organizaÃão e manutenÃão do ATS e das demais ferramentas de controle de Talent Acquisition, garantindo a qualidade e a confiabilidade das informaÃões.
• ConsolidaÃão e análise de dados de recrutamento para apresentaÃções, reuniões e suporte Ãs decisões do time de Talent Acquisition.

Requirements:

O que você precisa para assumir o desaï¬o:

• Ensino superior completo
• Pacote Office AvanÃdado ou Google Sheets avanÃadado
• Experiência previa com recrutamento de alto volume
• DomÃnio avanédo em tecnicas de busca aprofundada, Boolean search, ATS e LinkedIn.

BenefÃios

• Assistência medica e odontológica, estendendo-se aos dependentes e seguro de vida coletivo
• Parceira com Gympass e TotalPass
• Vale RefeiÃão/AlimentaÃão flexÃvel
• Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local
• BenefÃcio flexÃvel
• Zenklub e Conexa
• Assistência Pet
• BenefÃcios exclusivos para quem tem filhos
• BÃnus anual discricionário, atrelado à performance
• AuxÃlio Farmácia Inclusiva para pessoas colaboradoras com deficiência
• AuxÃlio ao Desenvolvimento Inclusivo para filhos (as) com deficiência.

Diversidade e Inclusão

Valorizamos talentos diversos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as origens, sem distinÃão de raÃa, gênero, orientaÃão sexual, deficiência, idade ou qualquer outra caracterótica. Trabalhamos continuamente para promover um ambiente acolhedor, com iniciativas e grupos de afinidade que fortalecem uma cultura cada vez mais inclusiva.

Queremos ser o lugar onde você possa ser quem e, se desenvolver com autonomia e contribuir para transformar o futuro ao nosso lado. É a partir dessa pluralidade que geramos impacto e construámos o futuro do e-commerce no Brasil.

O QUE TE FAZ ÃÚNICO, NOS FAZ MELHORES

E NOSSO IMPACTO DEIXA MARCA!Ÿ¡

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