Microsoft Technical Leader SR - ID #00266

Werben HR; Rosario; Hybrid; PHP 67,000 - 82,000; Full time

Benefits offered by this job

Cobertura de salud completa

Oficina moderna y luminosa

Horario flexible

Trabajo híbrido

Día libre en tu cumpleaños

Almuerzos en oficina

Vacaciones extendidas

Job summary

Werben HR busca un líder técnico con fuerte experiencia en tecnologías Microsoft para dirigir y potenciar al equipo de consultores en proyectos desafiantes. Se valora la visión estratégica y la capacidad de garantizar la continuidad operativa de entornos Microsoft.

El/la candidato/a ideal liderará Actividades técnicas, coordinará despliegues, upgrades y resoluciones complejas, manteniendo la calidad y la estabilidad del sistema.

Qualifications

• Experiencia mínima de 4 años liderando equipos técnicos.
• Conocimientos sólidos de sistemas Microsoft y administración de infraestructura.
• Experiencia con Azure (VMs, Networking, Storage, Policies) y herramientas como Intune, SCCM, Defender.
• Certificaciones Microsoft actuales (AZ-104, AZ-800, MSCA/MSCE) requeridas.

Responsibilities

• Liderar al equipo técnico, asignando y acompañando actividades con foco en calidad y resultados.
• Actuar como referente técnico y punto de escalamiento previo al arquitecto de soluciones.
• Participar en configuraciones, despliegues, automatizaciones y mantenimientos avanzados.
• Colaborar en la planificación técnica y la mejora continua de procesos.
• Detectar oportunidades de optimización y documentar buenas prácticas técnicas.
• Asegurar la continuidad operativa y la estabilidad de entornos Microsoft.
• Coordinar y ejecutar upgrades, troubleshooting y tareas complejas de infraestructura.

Skills

Liderazgo técnico

Azure

PowerShell/Automation

Intune

SCCM

Defender Suite

Azure AD / Entra ID

Windows Server Admin

Microsoft 365 / Teams / SharePoint

Certificaciones Microsoft

Inglés B2+

Tools

Microsoft Intune

SCCM

PowerShell

Job description

Buenos Aires (modalidad híbrida)
Full-time

Sobre el rol

Estamos buscando un/a líder técnico con fuerte expertise en tecnologías Microsoft para conducir y potenciar al equipo de consultores en proyectos desafiantes. Este rol combina liderazgo, ejecución técnica y visión estratégica para garantizar la estabilidad, continuidad operativa y evolución de los entornos Microsoft de nuestros clientes.

Qué vas a hacer

Liderar al equipo técnico, asignando, coordinando y acompañando actividades con foco en calidad y resultados. Actuar como referente técnico y punto de escalamiento previo al arquitecto de soluciones. Participar en configuraciones, despliegues, automatizaciones y mantenimientos avanzados. Colaborar en la planificación técnica y la mejora continua de procesos junto a otros stakeholders. Detectar oportunidades de optimización y documentar buenas prácticas técnicas. Asegurar la continuidad operativa y la estabilidad de los entornos Microsoft. Coordinar y ejecutar upgrades, troubleshooting y tareas complejas de infraestructura.

Qué buscamos

Experiencia mínima de 4 años en roles similares , liderando equipos o proyectos técnicos. Sólidos conocimientos en sistemas Microsoft y administración de infraestructura. Experiencia con Microsoft Azure (VMs, Networking, Storage, Policies) . Conocimiento en herramientas y plataformas como Microsoft Intune, SCCM, Defender Suite, Microsoft Entra ID (Azure AD) y PowerShell/Automation . Experiencia con administración de Windows Server (AD DS, DNS, DHCP, GPO, WSUS) . Familiaridad con M365, Teams y SharePoint Online . Certificaciones Microsoft actuales (por ejemplo, AZ-104, AZ-800, MSCA/MSCE u otras relevantes). Inglés intermedio (B2) o superior. Predisposición para viajes ocasionales y disponibilidad para trabajo fuera del horario de oficina cuando se requiera.

Qué ofrecemos

Un entorno desafiante donde aprender y crecer profesionalmente. Un equipo sólido y colaborativo que acompaña tu desarrollo. Oficina moderna y luminosa para trabajar cómodamente. Cobertura de salud completa para vos y tu grupo familiar. Contratación directa y estabilidad. Revisiones salariales periódicas. Equipamiento tecnológico completo. Día libre en tu cumpleaños Beneficios de conectividad y alianzas en plataformas de servicio. Almuerzos en oficina Vacaciones extendidas luego de 3 años. Clases de inglés opcionales. Horario flexible y opciones de trabajo híbrido. Eventos internos durante el año.

Lunes a viernes — Full-time — Oficinas en Buenos Aires y Rosario.