Supervisor de Ventas Banco Santander

SEF Perú Holding; Huánuco; Presencial; PEN 10,000 - 35,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en consultoría financiera busca un supervisor de ventas para gestionar equipos en Huánuco. Se requiere experiencia mínima de 6 meses en ventas de campo, habilidades de liderazgo y alta capacidad de comunicación. Ofrecemos comisiones, línea de carrera y un excelente clima laboral.

Servicios

Altas comisiones y bonos

Línea de carrera

Capacitación constante

Excelente clima laboral

Formación

• Experiencia comprobada como supervisor de ventas de campo dentro del rubro financiero, mínimo 6 meses.
• Disponibilidad para supervisar agencias de Tingo María.
• Mayores de 22 años, no excluyente.

Responsabilidades

• Liderar y monitorear diariamente el trabajo del equipo de ventas.
• Desarrollar capacitaciones y estrategias de venta.
• Remitir reportes de las actividades realizadas.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Liderazgo

Negociación

Orientación a objetivos

Educación

Estudios técnicos o universitarios en administración, contabilidad, economía o finanzas

Descripción del empleo

Overview

Somos una empresa Líder en el mercado, especializada en "Consultoría", "Alta dirección", "Servicios comerciales financieros", "Estructuración de Fuerza de Ventas" y "Comercialización de productos financieros"; con 18 años de experiencia, trabajando con empresas financieras importantes del Perú; todas ellas reguladas por la Superintendencia de Banca y Seguros (SBS y AFP). En esta oportunidad, nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos de ventas en todo Lima, para la colocación de Préstamos Personales.

Requisitos

• Experiencia comprobada como supervisor de ventas de campo dentro del rubro financiero, mínimo 6 meses.
• Tener disponibilidad para supervisar agencias de Tingo María.
• Mayores de 22 años (No excluyente).
• Estudios técnicos o universitarios de administración, contabilidad, economía, finanzas o afines
• Liderar y monitorear diariamente el trabajo y acciones comerciales del equipo a su cargo, a fin de cumplir las metas asignadas
• Desarrollar capacitaciones y estrategias de venta.
• Remitir reportes de las actividades realizadas.

Competencias

• Alto nivel de comunicación y dicción.
• Orientado al cumplimiento de objetivos.
• Liderazgo y manejo de equipos.
• Habilidad de negociación.
• Tolerancia al trabajo bajo presión.

Beneficios

• Las más altas comisiones y bonos del mercado.
• Línea de carrera.
• Excelente clima laboral.
• Capacitación constante.