Supervisor de Mantenimiento (oficinas)

Ol Servicios generales; San Borja; Presencial; PEN 36.000 - 43.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo OL busca Supervisor de Mantenimiento para liderar actividades en oficinas ubicadas en San Borja, Lima. El cargo implica supervisar personal técnico en campo y coordinar mantenimientos preventivos y correctivos, asegurando calidad y cumplimiento de SLA.

Se requiere ingeniería y experiencia en instalaciones corporativas; disponibilidad para laborar en campo y horario de lunes a sábado. El rol ofrece adecuado desarrollo profesional y seguridad laboral en un entorno de oficinas.

Formación

• Título universitario en Ingeniería eléctrica, mecánica, electrónica, climatización, mantenimiento industrial o carreras afines (INDISPENSABLE).
• Mínimo 2 años de experiencia como Supervisor de Mantenimiento o en posiciones similares.
• Experiencia supervisando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Experiencia liderando y coordinando personal técnico en campo.
• Experiencia en mantenimiento de edificios, oficinas, instalaciones corporativas o retail.
• Disponibilidad para realizar trabajo en campo.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar al personal técnico asignado a campo.
• Planificar, coordinar y controlar los mantenimientos preventivos y correctivos.
• Verificar la calidad de los trabajos, tiempos de atención y cumplimiento de SLA.
• Coordinar las atenciones técnicas con proveedores y el cliente.
• Realizar seguimiento a las incidencias y asegurar su correcta atención y cierre.
• Revisar reportes técnicos y realizar seguimiento a los trabajos ejecutados.
• Reportar avances, incidencias y resultados al Administrador de Contrato.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y estándares establecidos.

Conocimientos

Liderazgo operativo

Resolución de problemas técnicos

Coordinación y seguimiento

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

Organización y planificación

Trabajo bajo presión

Educación

Ingeniería eléctrica/mecánica/electrónica

Conocimiento de Normativa ITSE

Herramientas

CMMS

Descripción del empleo

SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO Grupo OL se encuentra en búsqueda de un Supervisor de Mantenimiento para liderar y supervisar las actividades de mantenimiento en oficinas.

CONDICIONES DEL PUESTO

• Lugar de trabajo: San Borja Lima.
• Horario: Lunes a sábado.
• Lunes a viernes: 8:30 a. m. a 6:00 p. m.
• -Sábados: 8:30 a. m. a 3:00 p. m.
• Sueldo: S/ 3,500.00.
• Ingreso: Inmediato.

REQUISITOS DEL PERFIL

• Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Electrónica, Climatización, Mantenimiento Industrial o carreras afines. (INDISPENSABLE)
• Mínimo 2 años de experiencia como Supervisor de Mantenimiento o en posiciones similares.
• Experiencia supervisando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Experiencia liderando y coordinando personal técnico en campo.
• Experiencia en mantenimiento de edificios, oficinas, instalaciones corporativas o retail.
• Deseable conocimiento de Normativa ITSE.
• Disponibilidad para realizar trabajo en campo.

PRINCIPALES FUNCIONES

• Supervisar y coordinar al personal técnico asignado a campo.
• Planificar, coordinar y controlar los mantenimientos preventivos y correctivos.
• Verificar la calidad de los trabajos, tiempos de atención y cumplimiento de SLA.
• Coordinar las atenciones técnicas con proveedores y el cliente.
• Realizar seguimiento a las incidencias y asegurar su correcta atención y cierre.
• Revisar reportes técnicos y realizar seguimiento a los trabajos ejecutados.
• Reportar avances, incidencias y resultados al Administrador de Contrato.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y estándares establecidos.

CONOCIMIENTOS

• Mantenimiento de infraestructura y edificios.
• Electricidad básica, instalaciones sanitarias, obras civiles y HVAC, a nivel de supervisión.
• Lectura e interpretación de reportes técnicos.
• Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
• Manejo de plataformas CMMS.
• Deseable conocimiento de Normativa ITSE.

COMPETENCIAS

• Liderazgo operativo en campo.
• Resolución de problemas técnicos.
• Capacidad de coordinación y seguimiento.
• Comunicación efectiva.
• Orientación a resultados.
• Organización y planificación.
• Capacidad para trabajar bajo presión.