Subjefe de tienda - Larcomar

PUMA Group; Lima Metropolitana; Presencial; PEN 402.000 - 670.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

PUMA Group busca un gerente de tienda para Lima que lidere equipos y alcance los objetivos del presupuesto diario mediante análisis de clientes y tendencias de venta. Reportará al jefe de tienda y colaborará con operaciones para coordinar capacitación y desarrollo del personal, asegurando cumplimiento de políticas y procesos comerciales.

El rol requiere experiencia previa de 2 a 4 años, conocimiento de KPIs y manejo de sistemas de venta, con enfoque en servicio al cliente y logro de metas

Formación

• Experiencia previa de 2 a 4 años en cargos similares.
• Habilidad probada en liderazgo y gestión de KPIs.
• Conocimientos de Office y sistemas de venta.

Responsabilidades

• Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, la distribución y revisión diaria de las acciones y variables de venta para alcanzar los objetivos previstos en el presupuesto de la tienda.
• Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, el análisis del perfil de clientes, tendencias de compra, e información de la competencia para impactar y dirigir el negocio.
• Coordinar, junto al jefe de tienda y el área de operaciones, los programas de capacitación para el equipo de trabajo, con el fin de contribuir con una cultura de servicio al cliente.
• Realizar y apoyar al jefe de tienda, en el reclutamiento, entrenamiento, desarrollo y sucesión de personas en la tienda.
• Mantener el cumplimiento de los procesos y políticas establecidos en la tienda (aperturas/cierres, gestión de ventas, inventarios / bodega, entre otros); de acuerdo a los objetivos establecidos por PUMA.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Análisis de KPIs

Conocimientos de ventas

Herramientas

Office

Sistemas de venta

Descripción del empleo

En PUMA nos encontramos en la busqueda de nuest@ próxim@

• Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, la distribución y revisión diaria de las acciones y variables de venta para alcanzar los objetivos previstos en el presupuesto de la tienda.
• Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, el análisis del perfil de clientes, tendencias de compra, e información de la competencia para impactar y dirigir el negocio.
• Coordinar, junto al jefe de tienda y el área de operaciones, los programas de capacitación para el equipo de trabajo, con el fin de contribuir con una cultura de servicio al cliente.
• Realizar y apoyar al jefe de tienda, en el reclutamiento, entrenamiento, desarrollo y sucesión de personas en la tienda.
• Mantener el cumplimiento de los procesos y políticas establecidos en la tienda (aperturas/cierres, gestión de ventas, inventarios / bodega, entre otros); de acuerdo a los objetivos establecidos por PUMA.
• 2 a 4 años de experiencia previa en cargos similares.
• Habilidad probada en conocimiento de KPIs del negocio y liderando equipos.
• Conocimientos de office.
• Conocimientos de sistemas de venta