SUB GERENTE COMERCIAL – SECTOR LOGÍSTICO / B2B

Solución Laboral S.A.C.; Lima Metropolitana; Hybrid; PEN 60,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

CTS al 100%

Gratificación 100%

30 días de vacaciones

EPS pagada al 100%

Descuentos corporativos

Job summary

Una empresa internacional de soluciones logísticas busca un Subgerente Comercial para desarrollar estrategias comerciales y supervisar el equipo de ventas. Se requiere un profesional en Administración o Marketing con al menos 4 años de experiencia en logística o entornos B2B, con habilidades de negociación y gestión de cuentas clave. La posición ofrece un salario acorde al mercado, con bonos y beneficios adicionales, en modalidad híbrida de trabajo, combinando trabajo remoto y presencial.

Qualifications

• 4 años de experiencia en posiciones similares en logística o B2B.
• Comprobada en manejo de clientes y propuesta de soluciones.
• Habilidades en elaboración y seguimiento de propuestas comerciales.
• Habilidades de negociación y gestión de cuentas clave.

Responsibilities

• Desarrollar estrategias comerciales alineadas al plan de expansión.
• Supervisar equipo comercial y asegurar cumplimiento de metas.
• Identificar oportunidades de negocio con clientes corporativos.
• Gestionar indicadores de ventas y rentabilidad para la toma de decisiones.
• Coordinar con Operaciones y Finanzas para propuestas viables.
• Participar y seguir contratos en negociaciones estratégicas.

Skills

Ventas corporativas

Negociación

Gestión de cuentas clave

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

Education

Profesional en Administración, Marketing o carreras afines

Job description

Empresa internacional líder en soluciones logísticas para e-commerce y con operaciones consolidadas en varios países de Latinoamérica, se destaca por su innovación, eficiencia y sólido posicionamiento en la región.

Está buscando a su próximo Subgerente Comercial con experiencia en el sector logístico o B2B.

• Formación: Profesional en Administración, Marketing o carreras afines, con formación orientada a la gestión comercial y desarrollo de negocios.
• Experiencia: Mínima de 4 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de servicios logísticos o en entornos B2B, con trayectoria comprobada en manejo de clientes.
• Conocimiento en ventas corporativas, negociación y gestión de cuentas clave, así como en la elaboración y seguimiento de propuestas comerciales.

Principales funciones

• Desarrollar e implementar estrategias comerciales alineadas al plan de expansión en Perú, orientadas a las necesidades del mercado y a los objetivos de crecimiento.
• Supervisar al equipo comercial y asegurar el cumplimiento de metas de ventas y rentabilidad, brindando seguimiento y apoyo continuo.
• Identificar oportunidades de negocio con clientes corporativos y cadenas retail, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones de valor.
• Gestionar y analizar indicadores de ventas, márgenes y rentabilidad por cuenta para apoyar la toma de decisiones comerciales.
• Coordinar con Operaciones y Finanzas para garantizar la viabilidad de las propuestas y el cumplimiento de acuerdos comerciales.
• Participar en negociaciones estratégicas y realizar el seguimiento de contratos para asegurar su correcta ejecución.

Competencias

• Orientación a resultados
• Habilidades de comunicación
• Capacidad para relacionarse de manera efectiva con clientes y equipos internos

Experiencia requerida

• Experiencia: Mínima de 4 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de servicios logísticos o en entornos B2B, con trayectoria comprobada en manejo de clientes.

Información adicional

• Salario acorde al mercado + bonos por cumplimiento de metas.
• Modalidad híbrida: 2 días de trabajo remoto y 3 días presenciales a la semana.
• Beneficios: CTS al 100%, Gratificación 100%, 30 días de vacaciones, EPS pagada al 100% al segundo mes laborado, descuentos corporativos.