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Descripción de la vacante
Una empresa líder en tecnología en Lima busca un líder de tecnología para coordinar y asegurar la implementación de estrategias tecnológicas. Buscamos un profesional con más de 5 años de experiencia en transformación digital y liderazgo de equipos. El candidato ideal tendrá un bachillerato en Ingeniería y, preferentemente, una maestría. Ofrecemos un entorno que fomenta la innovación y la eficiencia.
Formación
5 años o más de experiencia en áreas de tecnología.
Experiencia liderando proyectos de transformación digital.
Conocimiento en arquitecturas empresariales y ciberseguridad.
Responsabilidades
Ejecutar y asegurar la implementación de la estrategia de tecnología.
Liderar equipos de arquitectura e infraestructura.
Gestionar proyectos de tecnología y transformación.
Conocimientos
Liderazgo de equipos
Transformación digital
Gobernanza de TI
Metodologías ágiles
Ciberseguridad
Educación
Bachiller de Ingeniería en Sistemas o afines
Deseable Maestría en Tecnologías de la Información o MBA
Descripción del empleo
Funciones
Ejecutar, coordinar y asegurar la implementación de la estrategia de tecnología definida por la organización.
Liderar equipos de arquitectura, infraestructura, gobierno y calidad.
Gestionar la ejecución y entrega de proyectos de tecnología y de transformación.
Velar por la continuidad operativa, disponibilidad y seguridad de las plataformas tecnológicas.
Proponer e implementar nuevas soluciones tecnológicas que aporten valor al negocio.
Gestionar presupuestos de TI y optimizar recursos.
Velar por el cumplimiento de los KPIs de desempeño tecnológico.
Gestionar proveedores estratégicos de tecnología y contratos de servicio.
Supervisar políticas de seguridad de la información y cumplimiento normativo (Gobernanza de TI).
Fomentar una cultura de innovación, eficiencia y servicio al cliente.
Requisitos
Bachiller de Ingeniería en Sistemas y Tecnologías de la Información o afines.
Deseable Maestría en Tecnologías de la Información, Administración o MBA.
5 años o más de experiencia progresiva en áreas o compañías de tecnología.
Experiencia liderando proyectos de transformación digital / tecnológica.
Conocimiento en arquitecturas empresariales, infraestructura, ciberseguridad, desarrollo de software y servicios en la nube.
Experiencia con ITIL, COBIT o marcos de gobierno de TI.
Metodologías ágiles y tradicionales (Scrum, Waterfall, DevOps).
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