Senior Mechanical Maintenance Planner

Metso Corporation

Arequipa

Presencial

PEN 90.000 - 140.000

Jornada completa

hace 11 horas
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Descripción de la vacante

Metso busca un Senior Mechanical Maintenance Planner para liderar la planificación de mantenimiento mecánico en el Proyecto Puertos Quellaveco, en Moquegua. Coordinarás paradas de planta, control de presupuesto y disponibilidad de recursos para ejecutar planes de mantenimiento.

Trabajarás estrechamente con el equipo del proyecto y con clientes, aplicando estrategias preventivas y predictivas y asegurando la correcta utilización de SAP para registrar la información de mantenimiento.

Formación

  • Formación: Bachiller y/o Ingeniero mecánico, eléctrico, mecatrónico o industrial; estudios complementarios deseables.
  • Maestrías o postgrados en especialización son valorados.
  • Más de 5 años de experiencia profesional en total.
  • Al menos 2 años en planificación o programación de paradas de planta.
  • Español e inglés fluidos (deseable).
  • Experiencia con bases de datos y entorno MS Office; Word, Excel, PowerPoint; MS Project, MS Visio a nivel usuario.
  • Manejo de KPIs de mantenimiento.
  • Habilidades interpersonales.

Responsabilidades

  • Planificación del mantenimiento mecánico de paradas de planta programadas para todos los activos de la planta concentradora.
  • Controlar el presupuesto para la ejecución de las estrategias de mantenimiento.
  • Asegurar disponibilidad de recursos para ejecutar el plan de paradas.
  • Programar paradas mayores y menores de los equipos de la planta concentradora.
  • Verificar y validar planes de mantenimiento preventivo y predictivo.
  • Revisar y actualizar estrategias de mantenimiento de activos mecánicos.
  • Asegurar disponibilidad de repuestos y servicios necesarios.
  • Identificar oportunidades de mejora en la planificación de mantenimiento.
  • Implementar en SAP la información de mantenimiento y actualizar la base de datos.
  • Analizar causas raíz de fallas en equipos de flotación junto con la supervisión.
  • Fomentar relaciones basadas en valores entre planificadores y clientes.

Conocimientos

Planificación de mantenimiento
Programación de paradas de planta
Control de presupuesto
Análisis de causa raíz
Gestión de KPIs de mantenimiento
Inglés (deseable)

Educación

Ingeniería Mecánica / Mecatrónica / Eléctrica / Industrial

Herramientas

SAP
MS Project
MS Visio
MS Office
Excel

Descripción del empleo

Estamos buscando un Senior Mechanical Maintenance Planner para unirse a nuestro Proyecto Puertos Quellaveco.

En este puesto, deberás garantizar la planificación del mantenimiento mecánico de paradas de planta de todos los activos que conforman los sistemas mecánicos de planta concentradora (Molienda, flotación, remolienda, espesadores, filtros y relaves), desarrollar las estrategias de mantenimiento y controlar el presupuesto destinado para la ejecución de los mismos, del mismo modo garantizar la disponibilidad de los recursos en las fechas establecidas.

Reportarás aResidente de Proyecto.

Este puesto se encuentra en ubicado en Moquegua (Puerto Ilo).

Equipo del que formarás parte

Integrará un equipo del Proyecto Puerto Quellaveco.

Trabajamos estrechamente:
  • De manera externa con cliente y sus representantes en sitio.
  • Dentro de la compañía con FSE, HSEQ, Finanzas, Legal, Ipro, HR, áreas internas del cliente.
Lo que harás
  • Planificación del mantenimiento mecánico de paradas de planta programadas de todos los activos que conforman los sistemas mecánicos de planta concentradora.
  • Controlar el presupuesto destinado para la ejecución de las estrategias de mantenimiento.
  • Asegurar la disponibilidad de los recursos para la ejecución el plan de mantenimiento de paradas de planta.
  • Programación de paradas de planta mayores y menores de los equipos que conforman la planta concentradora.
  • Verificación, seguimiento y validación de los planes de mantenimiento preventivo y predictivo elaborados para la superintendencia de planeamiento y confiabilidad.
  • Revisión y actualización de las estrategias de mantenimiento a todos los activos mecánicos de la planta concentradora.
  • Asegurar la disponibilidad coordinada y oportuna de repuestos, partes, servicios y demás recursos necesarios para efectuar las actividades de mantenimiento.
  • Identificar oportunidades de mejora en el planeamiento del mantenimiento que permitan garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los sistemas mecánicos optimizando los tiempos y recursos asignados.
  • Implementar en el sistema SAP toda la información del mantenimiento y mantener actualizada la base de datos.
  • Identificar con los datos históricos oportunidades para optimizar o modificar las estrategias de mantenimiento.
  • Efectuar conjuntamente con la supervisión el análisis de causa de raíz de las fallas en el funcionamiento de los equipos mecánicos del área de flotación.
  • Propiciar con los Planificadores relaciones basadas en valores de acuerdo con la cultura de la empresa y del cliente.
Lo que esperamos de ti
  • Bachiller y/o Ingeniero de ingeniería mecánica, mecánica eléctrica y/o mecatrónica, Industrial.
  • Estudios complementarios Maestrías y post grados en la especialización.
  • Mayor a 05 años de experiencia profesional en total.
  • Haber trabajado 02 años directamente en el área de planificación ó programación de mantenimiento de paradas de planta.
  • Español e Inglés fluido (deseable).
  • Experiencia en manejo de base de datos y del entorno MS office (Word, Excel, PowerPoint), MS Project, MS Visio a nivel usuario.
  • Manejo de KPIs de mantenimiento.
  • Habilidades interpersonales.

En Metso, combinarás un trabajo significativo con oportunidades de aprendizaje, crecimiento e impacto, en un entorno inclusivo y colaborativo.

Formarás parte de un equipo global donde la colaboración, el bienestar y el aprendizaje continuo forman parte de la vida cotidiana.

Un propósito inspirador

: Permitir una vida moderna y sostenible. Los minerales y metales son la columna vertebral de funciones esenciales en el mundo moderno. Sin embargo, es necesario disponer de soluciones más sostenibles para recogerlas y procesarlas. En Metso, participas en la transformación del sector y en el cambio positivo.

Entorno de trabajo seguro

– Para Metso, la seguridad es un valor fundamental. Nuestro objetivo es demostrar liderazgo y visión en la promoción de una cultura de seguridad.

Bienestar

– Nuestros servicios de salud ocupacional, asociados a acciones destinadas a promover la salud y el bienestar, demuestran nuestra preocupación por la calidad de vida y el compromiso de las personas.

Compensación y beneficios

– Estructura de compensación y beneficios alineada con las prácticas del mercado, ofreciendo un paquete atractivo a través de una composición equilibrada que incluye compensación fija y variable, además de seguro médico, seguro de vida, pensiones privadas, alimentación, entre otros, según las pólizas vigentes.

Flexibilidad

– Promovemos las interacciones personales y la colaboración cara a cara asociadas a un entorno laboral abierto y flexible, valorando el equilibrio entre vida laboral y personal.

Una cultura próspera

- Estamos comprometidos con desarrollar una cultura inclusiva que permita a todos rendir al máximo y alcanzar su máximo potencial. Una cultura valiente, convincente y solidaria, que nos una para construir juntos un futuro sostenible.

Oportunidades de aprendizaje amplias

– Fomentamos diálogos continuos, sesiones de retroalimentación, oportunidades de movilidad interna, mentoría, programas de formación y desarrollo, entre otros proyectos ambiciosos y oportunidades globales.

Interacción sin

fronteras – Aprovecha nuestra red de colegas de todo el mundo para intercambiar experiencias y conocimientos. Realizamos el trabajo juntos, mediante una comunicación abierta y sincera.

¿Quieres ir más allá de lo que es posible con nosotros?

Reconocemos que los profesionales altamente cualificados pueden dudar en solicitar si no cumplen todos los requisitos indicados.

Si esta oportunidad ha despertado tu interés, te animamos a que solicites aunque tu experiencia no esté perfectamente alineada con todas las cualificaciones.

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