Representante comercialVeterinaria Planilla completa

TRUST CONSULTING; Lima Metropolitana; Presencial; PEN 10,000 - 35,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa dedicada a la salud veterinaria en Lima busca un Representante Comercial para gestionar y expandir su cartera de clientes en el sector. El candidato debe contar con educación universitaria y al menos 2 años de experiencia en ventas. Se ofrece un sueldo competitivo con todos los beneficios de ley, además de capacitación continua.

Servicios

Ingreso a planilla con beneficios de ley

Sueldo de 4,500 a 6,500 soles

Movilidad

EPS 80%

Utilidades

Línea de carrera en crecimiento

Capacitación constante

Formación

• Mínimo 2 años de experiencia en ventas o comercialización.
• Edad entre 28 y 40 años es preferida.

Responsabilidades

• Elaborar una relación segmentada de clientes.
• Realizar benchmarking de posicionamiento de marcas.
• Coordinar reuniones con clientes potenciales.
• Promover el ingreso de nuevas líneas de productos.
• Visitar cartera de clientes cumpliendo frecuencia pactada.
• Hacer seguimiento de ventas y pedidos.
• Realizar pruebas de productos con clientes.
• Preparar reportes semanales de visitas.
• Detección de oportunidades para introducir productos.
• Supervisar control de stock y rotación en puntos de venta.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Negociación

Trabajo en equipo

Capacidad de análisis

Educación

Educación universitaria

Descripción del empleo

Resumen

Importante empresa dedicada a la distribución exclusiva y proveedor líder de productos de alta calidad dentro del sector de salud veterinaria, de animales de compañía y de salud humana, busca un Representante Comercial con foco en el rubro veterinario.

Contrato por Inicio o Incremento de Actividad. Tiempo completo. Presencial. Lugar de trabajo: Lima. Horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 y sábados de 9:00 a 13:00.

Requisitos

• Educación mínima: Universitario
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 40 años

Funciones principales

• Elaborar una relación segmentada de clientes, priorizando aquellos potenciales para las líneas principales que conforman el portafolio; preparar la presentación, materiales, muestras y todo lo requerido para la presentación con los clientes.
• Realizar benchmarking para evaluar el posicionamiento de nuestras marcas en el mercado (revisión de precios, características de productos, etc.) y reportarlo a jefatura comercial.
• Coordinar, en colaboración con la Subgerencia Comercial, reuniones de introducción y capacitación con clientes potenciales, procurando establecer contacto con el propietario o gerente.
• Promover el ingreso de nuevas líneas y fomentar el incremento del cross-selling con cada cliente potencial, utilizando las herramientas comerciales y de marketing disponibles, de acuerdo a los objetivos de la empresa.
• Realizar visitas a la cartera de clientes y a potenciales, cumpliendo con visitar el 100% de acuerdo a la frecuencia pactada y brindar el apoyo técnico requerido.
• Llevar control de las ventas por línea de producto conforme a metas y objetivos; realizar seguimiento del pedido desde facturación, entrega y cobranza oportuna, reportando cualquier eventualidad.
• Realizar pruebas de productos con clientes potenciales o en cartera, haciendo seguimiento para su correcta aplicación y reportando inconvenientes para su resolución.
• Preparar y presentar puntualmente un reporte semanal de visitas.
• Detectar oportunidades e introducir productos del portafolio, promocionar los productos codificados.
• Reunirse y comunicarse con frecuencia con compradores/gerentes y sus asistentes, para mantener y mejorar la relación comercial.
• Supervisar el control de stock de productos y el nivel de rotación en puntos de venta.
• Elaborar con la Subgerencia Comercial y el área de Logística un pronóstico de ventas (forecast) para asegurar el correcto abastecimiento de la demanda.
• Coordinar con Marketing y la Subgerencia Comercial promociones, eventos, planes y/o convenios requeridos de manera oportuna.
• Detallar requerimientos de marketing prioritarios para el adecuado desempeño e introducción de las líneas; realizar seguimiento a los trabajos solicitados.
• Preparar y revisar el material técnico de la división (flyers, ficha técnica, etc.) y coordinar con Marketing su elaboración.
• Hacer seguimiento de las órdenes de compra o pedidos solicitados por los clientes.
• Capacitar y supervisar el trabajo desarrollado por los mercaderistas.
• Apoyar en demás actividades solicitadas por la coordinación comercial y/o gerencia general.

Ofrecemos

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• Sueldo de 4,500 a 6,500 soles.
• Movilidad.
• EPS 80%.
• Utilidades.
• Línea de carrera en una empresa en crecimiento.
• Capacitación constante en productos y nutrición animal.