Project Manager Senior

Hitachi Vantara Corporation; San Isidro; Híbrido; PEN 54.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Hitachi Vantara Corporation busca un Coordinador de Administracif3n de Proyectos en Lima para liderar proyectos de tamaf1o pequeño a grande, garantizando cumplimiento de poledticas, este1ndares de calidad y requisitos de salud, seguridad y medio ambiente, ademe1s de las metas financieras y cronogramas.

El rol implica dirigir el equipo, planificar y controlar entregas, gestionar contratos, riesgos y relaciones con el cliente, con enfoque en mejora continua y desarrollo del equipo en un

Formación

• Profesional en Ingeniería o carreras afines del área administrativa.
• Mínimo 5 años de experiencia en administración de proyectos eléctricos y/o de servicios.
• Nivel intermedio-avanzado de inglés; portugués deseable.
• Conocimiento de herramientas informáticas y sistemas ERP, preferiblemente SAP.
• Conocimientos en aspectos legales, financieros y control de costos de proyectos.
• Modalidad de trabajo híbrida (2 a 3 días por semana en oficina).

Responsabilidades

• Liderar el equipo de Administración de Proyectos y gestionar la ejecución de proyectos de diferentes tamaños y complejidad.
• Definir el enfoque de ejecución, supervisar entrega, planificación y seguimiento, y gestionar recursos para cumplir objetivos.
• Gestión de contratos, reclamos y adquisiciones conforme a políticas corporativas.
• Mantener relaciones con clientes y partes interesadas, y promover comunicación efectiva.
• Asegurar cumplimiento de normas HSE y políticas de calidad (ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001).

Conocimientos

Inglés

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

Job Description:

La Oportunidad

Liderar el equipo de Administración de Proyectos en la ejecución de proyectos de tamaño pequeño, mediano y grande, con un nivel moderado de complejidad, garantizando que todas las actividades relacionadas se realicen de acuerdo con las políticas de Hitachi Energy, los acuerdos contractuales, los estándares de calidad, los requisitos de salud, seguridad y medio ambiente, los objetivos financieros y los compromisos de cronograma.

El objetivo del Coordinador de Administración de Proyectos es liderar la gestión integral de proyectos a lo largo de todo su ciclo de vida, generando valor y asegurando el cumplimiento de las expectativas de los clientes y demás partes interesadas.

Lo anterior se realizará en cumplimiento de los requisitos de calidad (ISO 9001), gestión ambiental (ISO 14001) y seguridad y salud en el trabajo (ISO 45001).

Cómo Vas a Generar Impacto

Liderazgo de Proyectos: Dirigirás el equipo del proyecto, definirás el enfoque de ejecución y supervisarás la entrega, la planificación y el seguimiento de las actividades, así como la gestión de recursos internos y externos para lograr todos los objetivos establecidos.

Planificación y Cronograma: Definirás, junto con el equipo de Administración de Proyectos, toda la documentación del plan del proyecto, incluyendo alcance, planificación financiera, cronograma y planes de gestión de riesgos.

Ejecución y Control de Proyectos: Asegurarás que el equipo de Administración de Proyectos siga las mejores prácticas de ejecución y las políticas de Hitachi Energy. Supervisarás y controlarás eficazmente el avance de los proyectos y la utilización eficiente de los recursos. Gestionarás las finanzas de los proyectos, incluyendo facturación, costos, gastos y flujo de caja. Identificarás, evaluarás, cuantificarás y gestionarás riesgos, garantizará además la identificación y aprovechamiento de oportunidades. Promoverás la captura y difusión de las lecciones aprendidas y asegurarás el cierre formal de los proyectos de acuerdo con los términos contractuales, impulsando la aceptación final por parte del cliente.

Gestión de Contratos, Reclamos y Adquisiciones: Garantizarás que el equipo de Administración de Proyectos aplique de manera consistente las prácticas de gestión contractual y de reclamos, en línea con las políticas corporativas y los acuerdos establecidos.

Relación con las Partes Interesadas: Actuarás como punto principal de contacto para el cliente y como instancia de escalamiento para situaciones críticas del proyecto. Desarrollarás y mantendrás relaciones sólidas con las partes interesadas internas y externas, promoviendo una comunicación efectiva y transparente.

Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE): Garantizarás el cumplimiento de las políticas y estándares de salud, seguridad y medio ambiente de la compañía en todas las etapas del proyecto.

Liderazgo y Desarrollo de Personas: Brindarás acompañamiento, capacitación y retroalimentación al equipo, promoviendo el desarrollo profesional, la planificación operativa y la mejora continua de los procesos.

Responsable por garantizar el cumplimiento de las normas, procedimientos y directrices internas y externas aplicables.

Su Perfil

• Profesional en Ingeniería o carreras afines del área administrativa.
• Mínimo 5 años de experiencia en administración de proyectos eléctricos y/o de servicios.
• Nivel intermedio-avanzado de inglés; portugués deseable.
• Conocimiento de herramientas informáticas y sistemas ERP, preferiblemente SAP.
• Conocimientos en aspectos legales, financieros y control de costos de proyectos.
• Modalidad de trabajo híbrida (2 a 3 días por semana en oficina).

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.

The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.