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inLearning Escuelas de Educación Superior busca un Líder de Sede para Arequipa, con experiencia en ventas y gestión de equipos en el sector educativo. Liderarás la captación y la matrícula, supervisando al equipo comercial y asegurando una experiencia excepcional para estudiantes y visitantes.
El candidato ideal debe coordinar ferias y alianzas, analizar indicadores y ejecutar planes de acción ante desviaciones, manteniendo la sede operativa y atractiva para los futuros estudiantes y la
Somos inLearning Escuelas de Educación Superior, conformados por Zegel, Idat, Corriente Alterna, e Innova Teaching School, líderes en educación superior y parte del Grupo Intercorp. que valora y promueve la diversidad, inclusión y equidad de género, perteneciente a la comunidad Eaquales. Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Líder de Sede (Sector Educativo)- Arequipa.
Liderar la gestión comercial de la sede Arequipa, asegurando el cumplimiento de las metas de captación, matrícula y ventas, mediante la gestión del equipo comercial, el seguimiento de indicadores y la ejecución de acciones orientadas al crecimiento de la sede.
Liderar al equipo comercial y asegurar el cumplimiento de las metas de ventas y matrícula. Realizar seguimiento a indicadores comerciales como leads, visitas, conversión, matrículas y productividad. Implementar acciones comerciales para incrementar la captación y conversión de potenciales estudiantes. Coordinar activaciones, ferias, eventos y alianzas que contribuyan a la generación de oportunidades comerciales. Analizar los resultados de la sede e implementar planes de acción frente a desviaciones de las metas. Asegurar el adecuado funcionamiento de la sede, supervisando la infraestructura, aulas y laboratorios, y gestionando oportunamente los equipos, materiales, recursos y servicios necesarios para su operación. Coordinar con las áreas internas para asegurar una adecuada atención y experiencia de estudiantes y visitantes. Realizar otras funciones afines y/o complementarias que le asigne su jefe inmediato.
Bachiller en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Negocios o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones comerciales, liderando equipos de ventas. Experiencia en el sector educativo, servicios, retail o similares, así como experiencia en gestión operativa de sedes o locales. Experiencia en gestión y cumplimiento de metas comerciales. Experiencia realizando seguimiento a indicadores de ventas, captación y conversión. Experiencia liderando y realizando seguimiento al desempeño de equipos comerciales. Excel a nivel intermedio. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Arequipa.
En inLearning EES (Zegel, Idat, Corriente Alterna e Innova Teaching School) estamos comprometidos con promover la igualdad de género, diversidad e inclusión en nuestros procesos de atracción y selección del talento, brindando igualdad de oportunidades laborales para los/las postulantes, asegurando ambientes saludables, equitativos y seguros. Además, queremos que sepas que este cargo admite postulaciones para personas con discapacidad de acuerdo con el marco de la Ley de Inclusión Laboral en el Perú.