Jefe de Reclutamiento Masivo

Grupo Vanguard Internacional; Ica; Presencial; PEN 90.000 - 150.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Línea de carrera

Almuerzo cubierto

Movilidad de acercamiento

Buen clima laboral

Líder en agroindustria

Descripción de la vacante

Grupo Vanguard Internacional busca un/a Jefe(a) de Reclutamiento Masivo para liderar la estrategia de reclutamiento y selección de personal operativo en campañas agrícolas, garantizando cobertura oportuna y alineada a indicadores de atracción de talento.

El/la candidato/a ideal debe superar 5 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento masivo, haber trabajado en campañas de cultivo de uva y arándano, y gestionar equipos presenciales con movilidad a campo; se valora enfoque en

Formación

• Experiencia mínima de 5 años liderando procesos de reclutamiento masivo.
• Experiencia comprobada en campañas agrícolas de cultivo de uva y arándano.
• Liderar equipos de reclutamiento y selección.
• Conocimiento de KPIs y gestión de indicadores de atracción de talento.
• Disponibilidad para trabajo presencial y desplazamientos a campo.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar la estrategia integral de reclutamiento masivo para campañas agrícolas.
• Liderar, desarrollar y supervisar al equipo de reclutamiento, asegurando el cumplimiento de objetivos.
• Garantizar la cobertura de personal operativo dentro de los tiempos establecidos.
• Implementar estrategias innovadoras de atracción de talento para optimizar la captación de candidatos.
• Establecer relaciones con municipalidades, bolsas de trabajo, instituciones educativas y comunidades.
• Monitorear indicadores de gestión, elaborar reportes y proponer planes de mejora continua.
• Coordinar con áreas operativas para anticipar necesidades de contratación.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y de la normativa laboral vigente durante el proceso.

Conocimientos

Liderazgo

Planeamiento

Organización

Orientación a resultados

Toma de decisiones

Comunicación efectiva

Negociación

Adaptabilidad

Resolución de problemas

Trabajo bajo presión

Educación

Psicología, Administración o Ingeniería Industrial

Descripción del empleo

Jefe(a) de Reclutamiento Masivo

Misión del puesto Liderar la estrategia de reclutamiento y selección de personal operativo para campañas agrícolas, garantizando la cobertura oportuna de las posiciones requeridas, mediante una planificación eficiente, liderazgo de equipos y cumplimiento de los indicadores de atracción de talento.

Requisitos

• Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.


• Experiencia mínima de 5 años liderando procesos de reclutamiento masivo.


• Experiencia comprobada en campañas agrícolas de cultivo de uva y arándano.


• Experiencia liderando equipos de reclutamiento y selección.


• Conocimiento de estrategias de atracción de talento en campo, ferias laborales, convenios institucionales y - reclutamiento en zonas de influencia.


• Manejo de indicadores de gestión (KPIs) de reclutamiento.


• Disponibilidad para laborar de manera presencial y realizar desplazamientos a campos de operación cuando sea requerido.

Principales responsabilidades

• Diseñar y ejecutar la estrategia integral de reclutamiento masivo para campañas agrícolas.


• Liderar, desarrollar y supervisar al equipo de reclutamiento, asegurando el cumplimiento de objetivos.


• Garantizar la cobertura de personal operativo dentro de los tiempos establecidos.


• Implementar estrategias innovadoras de atracción de talento que optimicen la captación de candidatos.


• Establecer y fortalecer relaciones con municipalidades, bolsas de trabajo, instituciones educativas y comunidades.


• Monitorear indicadores de gestión, elaborar reportes y proponer planes de mejora continua.


• Coordinar con las diferentes áreas operativas para anticipar las necesidades de contratación.


• Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y de la normativa laboral vigente durante el proceso de selección.

Buscamos un(a) líder que destaque por

• Liderazgo e influencia.


• Planeamiento y organización.


• Orientación a resultados.


• Toma de decisiones.


• Comunicación efectiva.


• Negociación.


• Adaptabilidad y resolución de problemas.


• Trabajo bajo presión en campañas de alta demanda.

BENEFICIOS

• Línea de carrera


• Almuerzo cubierto al 100%


• Movilidad de acercamiento


• Buen clima laboral


• Pertenecer a una empresa líder en la agroindustria