Jefe de Psicopedagogía y Toece

Colegio San Andrés (Anglo Peruano); Lima Metropolitana; Presencial; PEN 30,000 - 45,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una institución educativa cristiana en Lima busca un Jefe de Psicopedagogía para liderar la gestión de convivencia escolar. Se requiere un Licenciado en Psicología con mínimo 3 años de experiencia en el sector educativo. Las responsabilidades incluyen el diseño de políticas de convivencia, mediación de conflictos y organización de programas que promuevan valores. Se valorarán excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión educativa o roles relacionados.
• Conocimiento profundo de la normativa educativa vigente.
• Inglés como segundo idioma.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar políticas de convivencia escolar.
• Facilitar el diálogo para resolver conflictos.
• Organizar actividades que promuevan valores cristianos.

Conocimientos

Excelentes habilidades de comunicación

Trabajo en equipo

Liderazgo

Empatía

Educación

Licenciado en Psicología

Descripción del empleo

Descripción

Importante Colegio Cristiano busca al mejor talento para cubrir el puesto de Jefe de Psicopedagogía y TOECE

Requisitos

• Formación Académica: Licenciado en Psicología.
• Experiencia:
  • Mínimo 3 años de experiencia en gestión educativa o en roles relacionados con la convivencia escolar.
  • Experiencia en mediación de conflictos y resolución de problemas en entornos educativos.
  • Experiencia en el manejo de la plataforma SISEVE.
• Conocimientos:
  • Conocimiento profundo de la normativa educativa vigente y su aplicación en el contexto escolar.
  • Comprensión de los principios y valores cristianos que rigen la convivencia.
  • Técnicas de mediación y resolución de conflictos.
• Habilidades:
  • Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa.
  • Capacidad para trabajar en equipo y liderar grupos.
  • Empatía y sensibilidad ante las necesidades de estudiantes, padres y docentes.
  • Habilidad para planificar y ejecutar talleres y programas de convivencia.
• Actitudes:
  • Compromiso con la misión y visión del colegio cristiano.
  • Proactividad en la identificación y solución de problemas.
  • Actitud positiva y motivadora hacia la comunidad educativa.

Funciones

• Diseño y aplicación de normas de convivencia: Desarrollar, implementar y evaluar políticas y procedimientos que promuevan un ambiente de respeto y armonía.
• Mediación y resolución de conflictos: Facilitar el diálogo entre estudiantes, padres y docentes para resolver conflictos de manera efectiva.
• Promoción de valores: Organizar actividades y programas que fomenten la educación en valores cristianos y la formación integral de los estudiantes.
• Capacitación y apoyo al personal: Proporcionar formación y recursos al personal docente en temas de convivencia y manejo de conflictos.
• Evaluación y seguimiento: Realizar evaluaciones periódicas sobre el clima escolar y la efectividad de las normas de convivencia.
• Colaboración con la comunidad: Trabajar en conjunto con padres y miembros de la comunidad para fortalecer la convivencia escolar.

Competencias

• Liderazgo
• Empatía
• Trabajo en equipo
• Comunicación efectiva
• Toma de decisiones

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Personas con discapacidad: Sí
• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente