Jefe De Crédito Grupal (Huacho)

Coopac KORI; Huacho; Presencial; PEN 70,000 - 100,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa financiera en Huacho busca un Jefe de Crédito Grupal para liderar un equipo de analistas. El candidato ideal debe tener experiencia en trabajo de campo y liderazgo, así como disponibilidad para trabajar en la zona. Se ofrece ingreso a planilla desde el primer día y un ambiente laboral grato con oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Ingreso a planilla desde el primer día

Grato ambiente laboral

Capacitación continua

Atractiva línea de carrera

Formación

• Experiencia mínima de 8 meses liderando grupos de trabajo.
• Buena calificación en la central de riesgos.
• Disponibilidad para trabajo en campo.

Responsabilidades

• Liderar y supervisar al equipo de analistas de crédito grupal.
• Organizar y controlar actividades operativas en la zona.
• Promover, colocar y recuperar créditos grupales.
• Coordinar acciones en campo.
• Asegurar cumplimiento de metas y calidad del servicio.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Capacidad de negociación

Orientación a resultados

Educación

Bachiller o Titulado de carreras técnicas y/o universitarias

Descripción del empleo

Overview

Somos COOPAC KORI, empresa del rubro financiero con más de 12 años en el sector; 20 agencias en Lima, Arequipa, Chiclayo e Ica; y en constante proceso de expansión. Nos encontramos en la búsqueda de un:

Jefe de Crédito Grupal Zona Huacho

Qualifications

• Egresado, Bachiller o Titulado de carreras técnicas y/o universitarias.
• Buena calificación en la central de riesgos.
• Experiencia en trabajo de campo, relacionado con ventas o promoción de productos o servicios.
• Mínimo 8 meses de experiencia liderando grupos de trabajo.
• Disponibilidad para trabajar en Huacho y zonas aledañas.

Responsibilities

• Liderar y supervisar al equipo de analistas de crédito grupal.
• Organizar y controlar las actividades operativas de la zona asignada.
• Promover, colocar y recuperar créditos grupales.
• Coordinar acciones de campo (90% trabajo en campo).
• Asegurar el cumplimiento de metas y calidad del servicio.

Key Competencies

• Planificación y organización de equipos de trabajo.
• Capacidad de negociación.
• Predisposición al servicio y vocación por la enseñanza.
• Orientación a resultados.
• Alta disposición para trabajo en campo (90%).

Benefits

• Ingreso a planilla desde el primer día.
• Grato ambiente laboral.
• Capacitación continua y desarrollo profesional.
• Atractiva línea de carrera.

¡Ven y forma parte de nuestro equipo!