Gestor de Cobranza Cuentas Castigadas Puente Piedra

COOPERATIVA A Y C SAN HILARION; Puente Piedra; Presencial; PEN 35,000 - 50,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cooperativa de ahorro y crédito en Puente Piedra busca GESTORES DE COBRANZA con experiencia en entidades financieras. El candidato debe tener secundaria completa, presentar una experiencia mínima de 1 año, y contar con movilidad propia. Se ofrecen beneficios acorde a la ley y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Ingreso a planilla

Salario competitivo

Comisiones

Seguro de vida + movilidad

Oportunidad de crecimiento profesional

Formación

• 1 año de experiencia en puestos similares en entidades financieras.
• Sin antecedentes penales, policiales y judiciales.
• Movilidad propia imprescindible.

Responsabilidades

• Contribuir en procesos judiciales contra socios morosos.
• Gestionar cuentas castigadas y vigentes.
• Administrar la gestión de cobranza.
• Registrar resultados de gestión diariamente.

Conocimientos

Experiencia en cobranza

Gestión de cuentas morosas

Comunicación efectiva

Capacidad de negociación

Educación

Secundaria completa

Descripción del empleo

Descripción de la oportunidad

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 39 años en el sistema financiero, busca GESTORES DE COBRANZA que residan en PUENTE PIEDRA y zonas aledañas.

FUNCIONES GENERALES

• Contribuir en los procesos judiciales que se inicien contra los socios morosos y de las medidas cautelares.
• Gestionar, procesar y recuperar las cuentas castigadas y vigentes que le sean asignadas.

FUNCIONES ESPECÍFICAS

• Administrar eficientemente la gestión de cobranza en la cartera asignada.
• Registrar en el sistema el resultado de la gestión efectuada durante el día, dando cuenta de los compromisos de pago establecidos.
• Determinar evidencias de posesión de bienes de los titulares de cuentas que puedan utilizarse para el pago de acreencias.
• Elevar los informes de recuperación en forma mensual, indicando proyecciones para optimizar las políticas de recuperación.
• Establecer compromisos de pagos con los titulares de las cuentas.
• Ubicar a los deudores cuya dirección sea distinta a la consignada cuando se le otorgó el crédito.

REQUISITOS MÍNIMOS

• Educación: Secundaria completa.
• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares en entidades financieras de similar o mayor envergadura, de preferencia en Cooperativas de Ahorro y Crédito.
• Experiencia laboral en recuperación de créditos de clientes en Lima Norte.
• No tener antecedentes penales, policiales y judiciales.
• Acreditar calificación 100% normal en centrales de riesgos al momento de asumir el cargo.
• Contar con movilidad propia (indispensable), preferentemente vehículo motorizado.
• Licencias de conducir: A-I.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Ingreso a planilla con todos los beneficios acordes a la ley.
• Salario competitivo respecto al mercado.
• Comisiones.
• Seguro de vida + movilidad.
• Oportunidad de crecimiento profesional.
• Integrar una empresa que se encuentra en proceso de expansión.
• Trabajar junto con un equipo dispuesto a compartir conocimiento y desafíos.

Nuestra organización mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia.

¡ATRÉVETE A UN CAMBIO Y FORMA PARTE DE NUESTRA GRAN FAMILIA CORPORATIVA!