Gerente De Tienda

Intercorp Retail; Lima Metropolitana; Presencial; PEN 50.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena de supermercados busca un/a Gerente/a de Tienda encargado de garantizar la gestión de recursos y asegurar resultados. El candidato ideal debe contar con al menos 2 años de experiencia en liderazgo en retail y buen manejo de indicadores. Se valoran habilidades analíticas y disponibilidad para reubicación. La empresa promueve el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad en el trabajo.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años liderando tiendas retail.
• Interés genuino en las personas y habilidades analíticas.
• Disponibilidad para reubicación a provincia.

Responsabilidades

• Analizar indicadores operacionales y financieros.
• Controlar la reposición de stocks y coordinación logística.
• Monitorear procesos y buscar oportunidades de mejora.
• Velar por el uso y mantenimiento de activos de la tienda.
• Fomentar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad.
• Disponibilidad para reubicación a provincia, según plan de expansión y políticas de traslado.
• Perfil altamente dinámico, analítico e interés genuino en las personas.

Conocimientos

Manejo de indicadores retail

Liderazgo de equipos

Análisis de datos

Comunicación efectiva

Descripción del empleo

En Plaza Vea, cadena de Supermercados líder en el rubro retail con más de 100 tiendas a nivel nacional, parte del Grupo Intercorp y reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para: GERENTE/A DE TIENDA

Objetivo

Garantizar la adecuada gestión de recursos, herramientas y talentos de las unidades de negocio.

Funciones

Analizar indicadores operacionales, financieros, gestión humana y otros a fin de garantizar los resultados esperados

Controlar la reposición de los stocks de productos de tienda y de la rotación y inventarios; coordinando con el área de abastecimiento logístico sobre las excepciones o ajustes respecto a la oportunidad y/o volúmenes de aprovisionamiento.

Monitorear y dectectar cada uno de los procesos llevados a cabo en la tienda, con el fin de encontrar oportunidades de mejora y desarrollar así, eficiencias en los procesos.

Velar por correcto uso, cuidado y mantenimiento del buen esde los activos de la tienda (Coches, Canastas, equipos, etc.) a través del seguimiento de la correcta aplicación de los planes de mantenimiento preventivos

Fomentar y salvaguardar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad de los productos, la integridad de los colaboradores y clientes..

Experiencia mínima de 2 años liderando tiendas retail.

Buen manejo de indicadores retail (venta, merma, auditorias, clima, etc)

Disponibilidad para reubicación a provincia, de acuerdo al plan de expansión y necesidad del negocio, bajo las políticas de traslados vigente.

Altamente dinámico, analítico e interés genuino en las personas