Gerente de proyectos estratégicos

Confidencial; La Molina; On-site; PEN 120,000 - 210,000; Full time

Benefits offered by this job

Planilla con beneficios de ley

Convenios corporativos

Beneficios educativos

EPS

Job summary

Confidencial, una empresa líder en su sector, busca un Gerente de Proyectos Estratégicos para dirigir, planificar y controlar proyectos complejos desde definición hasta cierre, garantizando alcance, cronograma y resultados.

El candidato debe tener maestría en Administración o Proyectos y al menos 5 años de experiencia en gestión de portafolios o proyectos medianos y grandes, así como habilidades en gestión de riesgos, coordinación con stakeholders y reporte ejecutivo.

Qualifications

• Máster o maestría en Administración, Proyectos o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años liderando y gestionando proyectos de mediana y alta complejidad.
• Experiencia en planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y coordinando con stakeholders de diferentes niveles organizacionales.
• Experiencia en gestión de presupuestos, cronogramas, recursos, riesgos e indicadores de desempeño.
• Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos tradicionales, ágiles o híbridas.
• Manejo de herramientas de planificación y control de proyectos, así como de elaboración de reportes ejecutivos.
• Se valorará certificaciones PMP, PMI-ACP, Scrum Master o equivalentes.
• Experiencia en sectores como educación, servicios, retail, banca, consultoría, tecnología u organizaciones con alta complejidad operativa será deseable.

Responsibilities

• Dirigir integralmente los proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos de la organización.
• Definir el alcance, objetivos, entregables, cronogramas, presupuestos, recursos e indicadores de éxito de cada proyecto.
• Elaborar y gestionar los planes de trabajo, identificando actividades críticas, hitos, dependencias y responsables.
• Liderar y coordinar equipos multidisciplinarios, promoviendo la colaboración, la comunicación efectiva y el cumplimiento de compromisos.
• Administrar los recursos humanos, financieros, tecnológicos y operativos asignados a los proyectos.
• Supervisar el avance de los proyectos, controlando desviaciones de alcance, tiempo, costo y calidad, e implementando acciones correctivas oportunas.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos, problemas, restricciones y dependencias que puedan comprometer los resultados.
• Gestionar las expectativas de los stakeholders y mantener una comunicación permanente con las áreas involucradas y la alta dirección.
• Preparar y presentar informes ejecutivos sobre avances, cumplimiento de hitos, ejecución presupuestal, riesgos, desviaciones y decisiones requeridas.
• Gestionar los cambios de alcance y asegurar que las modificaciones sean evaluadas, aprobadas y comunicadas oportunamente.
• Asegurar la calidad de los entregables, la adecuada documentación y el cumplimiento de los estándares y procedimientos establecidos.
• Coordinar la implementación de soluciones, procesos o iniciativas de transformación y mejora continua, según los objetivos de cada proyecto.
• Liderar el cierre de los proyectos, validando los entregables, documentando las lecciones aprendidas y verificando el cumplimiento de los beneficios esperados.
• Proponer mejoras en las metodologías, herramientas y prácticas de gestión de proyectos para incrementar la eficiencia y la productividad organizacional.

Skills

Liderazgo

Gestión de proyectos

Planificación

Gestión de riesgos

Comunicación

Toma de decisiones

Análisis

Trabajo en equipo

Negociación

Education

Maestría en Administración, Proyectos o afines

Job description

Importante empresa, con una estructura integrada por diversas unidades de negocio y áreas corporativas, se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente de Proyectos Estratégicos, responsable de liderar, planificar, ejecutar y controlar proyectos estratégicos y operativos, asegurando el cumplimiento de los objetivos del negocio, los plazos, el presupuesto, los estándares de calidad y los beneficios esperados.

Buscamos un profesional con sólida experiencia en dirección y gestión integral de proyectos, liderazgo de equipos multidisciplinarios, gestión de riesgos y coordinación con stakeholders de distintos niveles organizacionales. Deberá contar con visión estratégica, capacidad de toma de decisiones y orientación a resultados, transformando los objetivos de la organización en proyectos exitosos y sostenibles.

Misión del puesto

Dirigir y asegurar la ejecución exitosa de los proyectos asignados, desde su definición y planificación hasta su implementación y cierre, garantizando el cumplimiento del alcance, cronograma, presupuesto, calidad y resultados comprometidos, mediante una gestión eficiente de los recursos y una adecuada coordinación entre las áreas involucradas.

Requisitos

• Máster o maestria en Administración, Proyectos o carreras afines.
• Experiencia específica mínima de 5 años liderando y gestionando proyectos de mediana y alta complejidad.
• Experiencia en planificación, ejecución, seguimiento y cierre de proyectos.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y coordinando con stakeholders de diferentes niveles organizacionales.
• Experiencia en gestión de presupuestos, cronogramas, recursos, riesgos e indicadores de desempeño.
• Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos tradicionales, ágiles o híbridas.
• Manejo de herramientas de planificación y control de proyectos, así como de elaboración de reportes ejecutivos.
• Se valorará contar con certificaciones PMP, PMI-ACP, Scrum Master o equivalentes.
• Experiencia en sectores como educación, servicios, retail, banca, consultoría, tecnología u organizaciones con alta complejidad operativa será deseable.

Principales responsabilidades

• Dirigir integralmente los proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos de la organización.
• Definir el alcance, objetivos, entregables, cronogramas, presupuestos, recursos e indicadores de éxito de cada proyecto.
• Elaborar y gestionar los planes de trabajo, identificando actividades críticas, hitos, dependencias y responsables.
• Liderar y coordinar equipos multidisciplinarios, promoviendo la colaboración, la comunicación efectiva y el cumplimiento de compromisos.
• Administrar los recursos humanos, financieros, tecnológicos y operativos asignados a los proyectos.
• Supervisar el avance de los proyectos, controlando desviaciones de alcance, tiempo, costo y calidad, e implementando acciones correctivas oportunas.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos, problemas, restricciones y dependencias que puedan comprometer los resultados.
• Gestionar las expectativas de los stakeholders y mantener una comunicación permanente con las áreas involucradas y la alta dirección.
• Preparar y presentar informes ejecutivos sobre avances, cumplimiento de hitos, ejecución presupuestal, riesgos, desviaciones y decisiones requeridas.
• Gestionar los cambios de alcance y asegurar que las modificaciones sean evaluadas, aprobadas y comunicadas oportunamente.
• Asegurar la calidad de los entregables, la adecuada documentación y el cumplimiento de los estándares y procedimientos establecidos.
• Coordinar la implementación de soluciones, procesos o iniciativas de transformación y mejora continua, según los objetivos de cada proyecto.
• Liderar el cierre de los proyectos, validando los entregables, documentando las lecciones aprendidas y verificando el cumplimiento de los beneficios esperados.
• Proponer mejoras en las metodologías, herramientas y prácticas de gestión de proyectos para incrementar la eficiencia y la productividad organizacional.

Competencias clave

• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Pensamiento estratégico y analítico.
• Orientación a resultados.
• Comunicación efectiva y negociación.
• Toma de decisiones y resolución de problemas.
• Gestión de riesgos y manejo de conflictos.
• Adaptabilidad y gestión del cambio.

Beneficios

• Planilla con todos los beneficios de ley.
• Convenios corporativos.
• Beneficios educativos.
• EPS.