Generalista de Recursos Humanos - Lima

Oechsle; Lima Metropolitana; On-site; PEN 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Club Intercorp beneficios

Planilla desde el primer día

Linea de carrera

Job summary

Oechsle, parte del grupo Intercorp, busca un Generalista de Recursos Humanos (Experiencias al Colaborador) para tienda en Lima. Coordinarás incorporación, capacitaciones y desarrollo, velando por clima laboral y cumplimiento de políticas internas.

Se requiere experiencia mínima de 2 años en RRHH y manejo de planillas; se valorará experiencia en retail y Excel intermedio. Ofrecemos planilla desde el primer día y beneficios del grupo Intercorp.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años como Generalista de Recursos Humanos.
• Conocimientos de nómina y procesos de RRHH relevantes.
• Excel a nivel intermedio.

Responsibilities

• Controlar indicadores de rotación y dotación de personal; gestionar entrevistas y incorporación.
• Asesorar a colaboradores sobre condiciones y beneficios laborales y asegurar cumplimiento de normas internas.
• Gestionar selección, capacitación, bienestar, clima, cultura, comunicación y desarrollo del personal en tienda.
• Asegurar emisión y firma oportuna de contratos laborales.
• Controlar horas extras, vacaciones y cobertura de personal con los jefes de área.
• Velar por el cumplimiento de protocolos y normas laborales vigentes.

Skills

Experiencia RRHH

Conocimientos de planillas

Excel intermedio

Education

Psicología

Relaciones Industriales

Administración

Tools

Excel

Job description

Oechsle, empresa del grupo Intercorp y una de las empresas más importantes del rubro Retail se encuentra en una persona dinámica y responsable para cubrir su puesto de Generalista de Recursos Humanos (Experiencias al Colaborador) para una de nuestra tienda en Lima

Funciones:

• Control de indicadores de rotación y dotación de personal: revisión de personal vs presupuestado, generación de requerimientos, coordinación de entrevistas, seguimiento del proceso de incorporación del personal.
• Atención a los colaboradores, desde su incorporación, asesorándolo en los temas relacionados a las condiciones y beneficios laborales, así como velar por el cumplimiento de las normas internas que otorgan deberes y derechos al colaborador.
• Ejecución de responsabilidades relacionadas a la selección, capacitación, bienestar, Clima, Cultura, comunicación y desarrollo del personal en tienda.
• Asegurar la emisión y firma de los contratos oportunamente
• Actividades de control de horas extras, vacaciones y cobertura de personal en conjunto con los jefes de área.
• Asegurar el cumplimiento de Protocolos establecidos por la Empresa
• Asegurar el cumplimiento de las normas establecidad por el Ministerio de Trabajo e informar oportunamente las posibles inspecciones.

Requisitos:

• Experiencia laboral mínima 02 años realizando labores de Generalista de Recursos Humanos y conocimientos de Planillas.
• Egresados de las carreras universitarias de Psicología, Relaciones Industriales, Administración o carreras afines.
• Excel a nivel intermedio

Beneficios:

• Pertenecer al club Intercorp y adquirir beneficios exclusivos para colaboradores del grupo.
• Planilla desde el primer día de trabajo
• Linea de carrera*En Oechsle creemos en la diversidad y no aceptamos ningún tipo de discriminación*