Ejecutivo de Ventas

Grupo Falabella; San Borja; Presencial; PEN 67.000 - 112.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Falabella, Banco Falabella busca un Ejecutivo de Ventas para desarrollar negocios B2B, con foco en prospección, gestión de citas y cierre de convenios con empresas.

Serás responsable de organizar activaciones, seguimiento y fidelización, manteniendo relación con clientes corporativos y coordinando acciones comerciales y administrativas. Se requiere experiencia en ventas B2B y capacidad de trabajo de campo.

Formación

• Experiencia en ventas B2B (empresa a empresa).
• Experiencia en trabajo de campo.
• Experiencia en el sector financiero, aseguradoras, AFP y/o afines.

Responsabilidades

• Prospección y generación de oportunidades.
• Gestión de citas y reuniones con empresas.
• Negociación y cierre de convenios empresariales.
• Organización y ejecución de activaciones.
• Seguimiento post-activación y fidelización de la relación con la empresa.
• Gestión comercial y administrativa.

Conocimientos

Ventas B2B

Trabajo de campo

Negociación

Gestión de cuentas

Cierre de acuerdos

Educación

Administración

Ingeniería Industrial

Economía

Marketing

Descripción del empleo

Nos encontramos en búsqueda de un/una Ejecutivo de Ventas para el Banco Falabella.

¿Qué harás?

• Prospección y generación de oportunidades
• Gestión de citas y reuniones con empresas
• Negociación y cierre del convenio empresarial
• Organización y ejecución de activaciones
• Seguimiento post-activación Fidelización y crecimiento de la relación con la empresa
• Gestión comercial y administrativa

¿Qué buscamos?

• Experiencia en ventas B2B (empresa a empresa)
• Experiencia en trabajo de campo
• Experiencia en el sector financiero, aseguradoras, afp y/o afines
• Experiencia en la gestión de convenios corporativos y relacionamiento con áreas de Recursos Humanos
• Estudios universitarios o técnicos concluidos en Adm, Ing. Industrial, Economía, Marketing a fines
• Contar con cartera de empresas (deseable)

En Falabella Perú fomentamos una cultura inclusiva y diversa, enfocada en la equidad y el respeto por las distintas perspectivas. Esto abarca aspectos como género, religión, discapacidad, identidad LGBTQ+, etnia y diversidad. Por ello, todos nuestros procesos de selección se desarrollan bajo este principio.