Diseñador/A Gráfico/A Semi Senior

Sharf; Miraflores; Presencial; PEN 35,000 - 50,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de logística innovadora en Lima busca un/a Diseñador/a Gráfico/a para conceptualizar y crear productos visuales. Se requiere experiencia en Suite de Adobe y edición de video. Ofrecemos un entorno inclusivo, excelentes beneficios y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Beneficios de Planilla

Subvención de EPS al 60%

Convenio con Institutos y Universidades

Desarrollo profesional constante

Formación

• Experiencia de 2–3 años en funciones similares.
• Capacidad para conceptualizar y ejecutar productos visuales.
• Disposición para recibir feedback constante.

Responsabilidades

• Diseñar productos visuales alineados a la marca.
• Implementar tendencias tecnológicas en el diseño.
• Garantizar entregables de calidad en plazos establecidos.
• Realizar análisis de competencia para mejorar la marca.
• Programar y dar soporte en campañas digitales.

Conocimientos

Manejo de Suite de Adobe

Edición de video

Creatividad

Educación

Carrera Técnica, bachiller o licenciatura en Diseño Gráfico

Herramientas

Photoshop

Illustrator

Premiere

After Effects

Descripción del empleo

Overview

¡Hay Chamba! Únete a nuestro equipo y transformemos el mundo y la logística juntos/as. Somos Sharf, con más de 40 años comprometidos/as con la innovación y la mejora constante de los procesos de Logística Sostenible. Diseñamos caminos que te lleven a nuevos destinos, conectarte con oportunidades y acercarte a tus sueños. Ofrecemos oportunidades de crecimiento, celebramos y aprovechamos nuestras diferencias para construir en colectivo. Garantizamos un lugar de trabajo equitativo e inclusivo que fomenta un impacto positivo en el mundo, llegar más lejos para acercarnos mejor, y una comunidad diversa de talentos. Valoramos que estés dispuesto/a a escuchar, colaborar, tener curiosidad, proponer y transformar. Si quieres cambiar la forma de hacer logística con nosotros/as, en la posición de Diseñador/a Gráfico/a, sigue leyéndonos.

Responsibilities

• Conceptualizar, diseñar y ejecutar productos visuales/audiovisuales (digitales y no digitales) alineados a la personalidad de marca. Explorar, testear e implementar tendencias como el uso de inteligencia artificial creativa y herramientas de automatización para elevar la innovación en los contenidos y optimizar tiempos.
• Buscar nutrirse constantemente de feedback y conocimiento de los clientes para el diseño de piezas creativas según el objetivo: pauta (performance, conversión, A/B tests) vs orgánico (engagement, branding, comunidad), asegurando que los diseños respondan a métricas y necesidades reales.
• Velar por el desarrollo de piezas de contenido digital y no digital según los requerimientos del área y clientes internos, garantizando entregables de calidad en los plazos establecidos.
• Realizar benchmark constante de la competencia y referentes internacionales, identificando oportunidades de diferenciación en gráfica, comunicación y uso de tecnologías emergentes para mantener la marca competitiva y actualizada.
• Subir bases de datos, programar y dar soporte en envíos de campañas digitales (correo, WhatsApp, landing pages), alineando el diseño a la estrategia de marca para asegurar consistencia en la comunicación y efectividad en las campañas.
• Diseñar manuales visuales, herramientas de ventas, plantillas y sistemas gráficos escalables para mantener coherencia visual y facilitar la eficiencia en futuros proyectos.

Experiencia y requisitos

• Carrera Técnica, bachiller o licenciatura en Diseño Gráfico.
• Manejo de Suite de Adobe: Photoshop, Illustrator y Premiere, After Effects (Indispensable).
• Experiencia en edición de video.
• 2–3 años desempeñándose en el puesto o asumiendo funciones similares.

Qué ofrecemos

• Todos los beneficios de estar en Planilla.
• Subvención de EPS al 60%.
• Beneficios Corporativos.
• Convenio con Institutos y Universidades.
• Excelente lugar para trabajar.
• Desarrollo (línea de carrera y aprendizaje constante).

Nuestro compromiso es crear un entorno de trabajo donde todas las personas de nuestro equipo se sientan valoradas, seguras y apoyadas, independientemente de su origen, raza, género, orientación sexual, discapacidad, religión, etc.