asistente de recursos humanos Planilla completa / ATE

INETUM

Ate

Presencial

PEN 28.000 - 47.000

Jornada completa

Hace 9 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ingreso a planilla desde el primer día

Beneficios de ley

Oportunidad de crecimiento profesional

Buen clima laboral

Descripción de la vacante

INETUM busca un profesional de RR.HH. para apoyar procesos de nómina y administración de personal en Lima. El rol implica gestionar altas y bajas, control de asistencia y trámites ante EsSalud, así como elaborar indicadores y reportes en Excel.

Se ofrece ingreso a planilla desde el primer día, beneficios legales y oportunidad de crecimiento. Se requiere disponibilidad para laborar presencialmente en Lima, con enfoque analítico y atención al detalle.

Formación

Experiencia en administración de RR.HH. y nóminas.
Conocimiento de legislación laboral peruana.
Capacidad analítica y atención al detalle.
Buenas habilidades de organización y coordinación.

Responsabilidades

Apoyar en la elaboración y control de planillas.
Gestionar altas, bajas y actualización de información del personal.
Hacer seguimiento de asistencia, tardanzas, vacaciones y licencias.
Gestionar trámites de subsidios ante EsSalud.
Elaborar indicadores de RR.HH. y generar reportes en Excel.
Brindar soporte en consultas de colaboradores y cumplimiento documental.

Descripción del empleo

TRANSPORTE DEMY CARGOFUNCIONES

Apoyar en el proceso integral de elaboración y control de planillas.
Gestionar altas, bajas y actualización de información del personal.
Realizar seguimiento y control de asistencia, tardanzas, vacaciones y licencias.
Gestionar trámites y seguimiento de subsidios (EsSalud).
Elaborar y analizar indicadores de RR.HH. (rotación, ausentismo, horas extras, dotación, entre otros).
Generar reportes y bases de datos mediante Excel avanzado.
Apoyar en procesos administrativos del área y cumplimiento documentario.
Brindar soporte en atención a consultas de colaboradores.

REQUISITOS

Disponibilidad para laborar de forma presencial.
Estudios técnicos en Administración, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 a 2 año en empresas de transporte o Logistica(deseable).
Conocimiento en planillas y legislación laboral, plame.
Manejo de Excel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas, gráficos, indicadores).
Conocimiento en subsidios, descansos médicos y trámites ante EsSalud.
Deseable experiencia en control de asistencia y administración de personal.
Capacidad analítica, organización y orientación al detalle.
Capacidad para coordinar capacitaciones, evaluaciones de desempeño y actividades de bienestar laboral.

OFRECEMOS