Asesor Premium

Scotiabank; San Isidro; On-site; PEN 56,000 - 89,000; Part time

Job summary

Scotiabank Perú busca un Asesor Premium para fortalecer la cartera de Negocios Premium en Lima, enfocado en ventas de intangibles y atención a clientes de alto valor.

Se valora experiencia en ventas y conocimiento del sistema privado de pensiones, con manejo intermedio de MS Office. Ubicación: San Isidro, Lima. Contrato a plazo fijo. Postula y acompáñanos en este proceso de selección.

Qualifications

• Estudios técnicos completos en Administración, Comunicaciones, Marketing o afines.
• Experiencia mínima de 2 años en ventas y al menos 6 meses en el sector financiero.
• Conocimiento avanzado en ventas de intangibles y en banca/finanzas/seguro.
• Manejo intermedio de MS Office.
• Conocimiento intermedio de actualidad económica y política y del Sistema Privado de Pensiones.

Responsibilities

• Planificación semanal de trabajo para lograr objetivos comerciales.
• Gestión de traspaso de prospectos y cartera asignada (p. ej. trabajadores con sueldo alto).
• Ejecutar visitas de servicio según el plan de la Gerencia (cada 4 meses).
• Realizar tareas administrativas de traspasos y registro de visitas a afiliados.
• Cuidar la imagen de la empresa: puntualidad, confidencialidad y servicio.
• Participar en eventos programados para los clientes de la cartera asignada.

Skills

Ventas

Sector bancario

MS Office

Actualidad económica y política

Pensiones

Education

Técnico en Administración/Comunicaciones/Marketing

Job description

ID de la solicitud: 275066

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!

Asesor Premium

• Business Line: Comercial
• Unit: Negocios Premium
• Nivel: 5.1
• Tipo de contrato: Plazo fijo

Gracias por tu interés en ser parte de Profuturo AFP, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!

Misión

Contribuye al éxito general del equipo de Negocios Premium en Profuturo AFP, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.

¿Qué esperamos de ti?

• Estudios técnicos completo de las carreras de Administración, Comunicaciones, Marketing o afines.
• Más de 2 años de experiencia en ventas y mínimo 6 meses en el sector financiero.
• Conocimiento a nivel avanzado en Ventas de intangibles, Sector bancario, financiero y/o seguros.
• Manejo a nivel intermedio de MS Office.
• Conocimiento a nivel intermedio de Actualidad económica y política, Conocimiento sobre el Sistema Privado de Pensiones.

¿A qué retos te enfrentarás?

• Efectuar el planeamiento semanal de trabajo requerido para lograr los objetivos comerciales.
• Asegurar el traspaso de prospectos del segmento respectivo. (Trabajadores dependientes con sueldo promedio mayor S/. 10,000).
• Asegurar la ejecución de visitas de servicio, según el plan de trabajo establecido por la Gerencia (cada 4 meses) de la Cartera Asignada.
• Realizar de manera oportuna y eficiente todas las tareas requeridas para cumplir con la promesa de valor.
• Llevar a cabo las labores administrativas relativas a traspasos y registro de visitas a afiliados.
• Cuidar los aspectos relacionados a la imagen empresa (aspecto personal, confidencialidad, puntualidad y servicio).
• Participar activamente de los eventos programados para los Clientes de su cartera asignada.

Ubicación(s): Perú : Lima : San Isidro

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.

• En el Grupo Scotiabank Perú valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas únicas que cada persona aporta, promovemos la inclusión con pasión y respeto. Si consideras que podríamos brindarte algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atracción del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.