Analista de Datos

INDRA PERU; Lima Metropolitana; Híbrido; PEN 42.000 - 64.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

Planilla al 100%

EPS al 100%

Udemy 100% gratuita

Descuentos corporativos

Asesorías psicológicas y nutricionales

Modalidad híbrida

Horario de trabajo 9:00 a 18:30

Resumo da vaga

INDRA PERU busca un Analista de Datos para interpretar información, proponer estructuras y desarrollar dashboards que faciliten la toma de decisiones. Se requieren al menos 3 años de experiencia en análisis de datos y BI, con dominio de SQL, Python, Power BI y herramientas de la Power Platform.

La posición es híbrida y ofrece beneficios competitivos. El candidato trabajará en proyectos de transformación digital, con enfoque en la entrega de insights y seguimiento de indicadores, reportando

Qualificações

• 3 años de experiencia en análisis de datos y BI.
• Capacidad para interpretar datos, identificar tendencias e generar insights.
• Experiencia en gestión de proyectos y metodologías ágiles.
• Conocimiento en desarrollo de dashboards y reportes.

Responsabilidades

• Definir indicadores y crear reportes y dashboards.
• Analizar datos para identificar patrones y vacíos.
• Proponer estrategias de optimización de procesos de datos.
• Realizar seguimiento del estado de indicadores y comunicar avances.
• Colaborar con equipos y promover buenas prácticas de Data.

Conhecimentos

Análisis de datos

Business Intelligence

Metodologías ágiles

Gestión de proyectos

Análisis de tendencias

Ferramentas

SQL

PL/SQL

Impala

Azure SQL

Python

R

Excel

Macros

Power BI

DAX

Power Automate

Power Apps

Oracle

Hive

Databricks

Sqoop

HDFS

Hue

Descrição da vaga

¡Sé parte de nuestro equipo! More digital. More human. More Minsait.Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. El futuro se construye con talento. Y en Indra Group, estamos en la búsqueda de un: Analista de Datos - Experiencia mínima de 3 años en análisis de datos y Business Intelligence, con conocimientos en metodologías ágiles, análisis descriptivo y gestión de proyectos. Capacidad para interpretar datos, identificar tendencias, generar insights de negocio y desarrollar dashboards, con pensamiento analítico, autonomía y orientación a resultados.

Conocimientos técnicos:

• SQL (avanzado): SQL, PL/SQL, Impala y Azure SQL.
• Programación: Python, R o similares.
• Excel avanzado: macros y automatización.
• Business Intelligence: Power BI y DAX.
• Power Platform: Power Automate y Power Apps.
• Bases de datos: Oracle.
• Big Data y Cloud: Hive, Impala, Azure, Databricks, Sqoop y HDFS.
• Optimización: Performance Tuning de consultas y procesos en Python, R, Hue, Hive e Impala.

Funciones del puesto:

• Entender las necesidades de información y proponer estructuras para presentación de la misma (reportes, informes, dashboards, otros).
• Analizar la información e identificar tendencias, patrones, vacíos, u otros que permitan a la organización tomar acción.
• Plantear estrategias de optimización, despliegue y aseguramiento de los procesos del equipo.
• Definir indicadores y crear reportes/dashboards en base a la necesidad del área solicitante.
• Realizar seguimiento y presentar sobre estado de avance de los indicadores del equipo.
• Comunicar e influir en la comunidad en las buenas prácticas y lineamientos desplegados para el uso de data.
• Cerrar la brecha entre una aparente falta de datos y la capacidad para visualizar el pulso del negocio, aplicando analítica de data y reporting.
• Analizar data/metadata con el propósito de mejorar tools, software, procesos y servicios del ecosistema de Data.

Beneficios:

• Planilla al 100% (Vacaciones, CTS, Gratificación, etc.)
• EPS al 100%
• Acceso a la plataforma Udemy 100% gratuita.
• Descuentos corporativos.
• Asesorías virtuales con psicólogos y nutricionista para el colaborador y familiar directo.
• Modalidad híbrida.
• Horario de trabajo: De lunes a viernes de 9:00am a 6:30pm.

Beneficios corporativos Minsait, technology for a more human future!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.