Administrador de tienda Sede La Molina Tienda Platanitos

Platanitos Boutique; Lima; Presencial; PEN 35,000 - 50,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una tienda de moda en Lima busca un Líder de Tienda que, con vocación de servicio y proactividad, capacite al personal y supervise su desempeño. Se requiere experiencia mínima de 1 año y conocimientos de Excel. Ofrecemos un sueldo base de S/1130 más comisiones ilimitadas y un buen clima laboral con beneficios corporativos.

Servicios

Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley

Pagos quincena y fin de mes

Capacitaciones permanentes

Formación

• Disponibilidad inmediata.
• 1 año de experiencia en un rol similar.
• Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.

Responsabilidades

• Capacitar al personal a cargo sobre los protocolos y procedimientos de la Empresa.
• Comunicar diariamente a los vendedores el presupuesto de tienda.
• Supervisar el conocimiento y cumplimiento de los procedimientos establecidos.

Conocimientos

Microsoft Excel (Intermedio)

Educación

Estudios técnicos o universitarios truncos

Descripción del empleo

183 Ofertas de trabajo de administrador en La Molina, Lima

Contrato por Inicio o Incremento de Actividad

Tiempo completo • Presencial

¡Únete a nosotros! Buscamos un Líder de Tienda, que a través de su vocación de servicio, proactividad y buena actitud nos ayuden a cumplir nuestro propósito de conectar tu estilo con la moda.

Requisitos

• Estudios técnicos o universitarios truncos
• Microsoft Excel (Intermedio) INDISPENSABLE
• Disponibilidad inmediata
• Trabajo 100% presencial
• 1 año de experiencia

Funciones

• Capacitar al personal a cargo sobre los protocolos y procedimientos de la Empresa.
• Comunicar diariamente a los vendedores el presupuesto de tienda.
• Mantener actualizado a todo el personal sobre los cambios y mejoras que se den en el sistema Tutati.
• Comunicar al personal a cargo, la información sobre los planes, promociones, procedimientos, horarios y/o acciones que la empresa implemente.
• Asignar a un Vendedor como responsable de asumir sus funciones cuando no se encuentre en tienda.
• Asegurar la buena presentación de los vendedores (uniforme completo, aseo personal).
• Supervisar el conocimiento y cumplimiento de los procedimientos establecidos por el personal a cargo.
• Coordinar con el Supervisor Zonal y con el Vendedor Senior el descanso semanal, dejando pendientes coordinados para el normal desarrollo de la tienda.
• Realizar semanalmente los cursos en la plataforma educacional y velar porque su equipo también lo realice.
• Cumplir con la comunicación de los descansos médicos según la Política de Descansos Médicos.
• Reportar incidencias a la Gerencia de Recursos Humanos y al Área correspondiente.

Ofrecemos

• Sueldo base S/1130 + comisiones ilimitadas
• Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley
• Pagos quincena y fin de mes
• Beneficios corporativos
• Buen clima laboral
• Capacitaciones permanentes

¡Te esperamos!