F&B Administrations Kaderpraktikum (a) 100% ab 01. August 2025 oder nach Vereinbarung
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
- Bearbeitung von F&B-Reservierungen und Anfragen unter Einhaltung der LQA-Standards
- Proaktiver Verkauf am Telefon und schriftliche Korrespondenz zur Förderung von Up-Selling und Cross-Selling sowie zur Erfüllung aktiver Gästewünsche
- Betreuung des Gästefeedbacks
- Erstellung von Angebotskarten unter Berücksichtigung aller rechtlich notwendigen Deklarationen für alle F&B-Outlets
- Korrekturlesen und Übersetzung der Menüs für alle F&B-Abteilungen ins Englische und/oder Französische
- Ausstellung von Gutscheinen für alle F&B-Outlets, inklusive Rechnungen und Einzahlungsscheinen falls notwendig
- Aktive und regelmäßige Gästebetreuung in allen F&B-Outlets, falls erforderlich
- Bei Großveranstaltungen Übernahme von Aufgaben wie Koordination, Überwachung der Serviceabläufe und Platzierung der Gäste
Ihr Profil:
- Aktueller Abschluss an einer anerkannten Schweizer Hotelfachschule
- Erste Berufserfahrung in einem F&B-Outlet, idealerweise in gehobener Gastronomie/Hotellerie
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Freude an Teamarbeit
- Organisierte, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch und weitere Sprachen sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- Mitarbeiter-Restaurant ohne Pauschalabzug, mit Produktverrechnung nach persönlichem Verbrauch
- Betriebliche Altersvorsorge gemäß internem Reglement
- Gesundheitsförderung durch ergonomische Arbeitsplätze, vergünstigte Fitness-Abonnements und mehr
- Regelmäßige interne Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung bei Bedarf
- Mitarbeiterrabatte, z.B. Übernachtungen in Partnerhotels, Tennisplatzmiete, F&B-Rabatte und regionale Vergünstigungen
- Unterkunft in unmittelbarer Nähe zum Hotel
- Vergünstigte Innen- und Außenparkplätze