Vil du bidra til strategiske prioriteringer på tvers av NND?

Capus AS; Halden; On-site; NOK 830,000 - 970,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksibel arbeidstid

Mulighet for hjemmekontor

Statens pensjonskasse med gunstig bol̊

Gode utviklingsmuligheter

Job summary

Norsk nukleær dekommisjonering (NND) søker en strategisk porteføljeanalytiker til å utvikle helhetlig prioritering og styring av virksomhetens prosjektportefølje. Du vil gjennomføre analyser, identifisere avhengigheter og bidra til beslutningsgrunnlag for ledelsen.

Stillingen er i avdelingen for strategisk støtte (STF). Arbeidet krever høy integritet, systematisk arbeid og evne til å omsette store mengder informasjon til tydelige anbefalinger. Arbeidssted er Kjeller eller Halden.

Qualifications

• Mastergrad i samfunnsvitenskapelige, økonomiske, administrative, tekniske eller andre relevante fagområder. Lang og relevant erfaring kan kompensere for formell utdanning.
• Erfaring med analysearbeid eller utvikling av beslutningsgrunnlag i komplekse virksomheter.
• Evne til å analysere sammenhenger og konsekvenser på tvers av organisasjon, prosjekter og aktiviteter.
• Svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

Responsibilities

• Gjennomføre analyser av NNDs samlede portefølje av prosjekter, programmer og tidsavgrensede aktiviteter.
• Analysere strategiske sammenhenger, overlapp og konsekvenser på tvers av initiativer.
• Utarbeide analyser og beslutningsgrunnlag som understøtter ledelsens prioriteringer.
• Bidra til etablering og videreutvikling av metoder og datagrunnlag for porteføljeanalyse.
• Samarbeide tett med prosjektkontor og fagmiljøer for felles situasjonsforståelse og beslutningsgrunnlag.

Skills

Analytisk tenkning

Skriftlig norsk

Education

Masternivå utdanning

Job description

Norsk nukleær dekommisjonering (NND) har ansvaret for den historiske oppryddingen etter norsk atomvirksomhet – et av Norges viktigste miljøoppdrag for å sikre trygg håndtering av vår atomarv for kommende generasjoner. Vi er i sterk vekst og står foran en rekke komplekse og spennende oppgaver i årene som kommer.

Vi søker en strategisk porteføljeanalytiker som vil bidra til å utvikle NNDs evne til å prioritere, følge opp og videreutvikle virksomhetens samlede portefølje av prosjekter, programmer og tidsavgrensede aktiviteter. Vi ser etter deg som trives med komplekse problemstillinger, og som evner å omsette store mengder informasjon til analyser, innsikt og beslutningsrelevante vurderinger.

Stillingen er organisatorisk plassert i avdeling strategisk støtte i sektor strategi og forbedring (STF). Avdelingen bidrar til at NND fatter helhetlige, etterprøvbare og godt underbygde beslutninger gjennom analyser, utredninger og beslutningsstøtte. Arbeidet skal gi ledelsen et helhetlig grunnlag for prioriteringer, ressursbruk og utvikling av virksomheten. Stillingen inngår i arbeidet med å etablere og videreutvikle strategisk porteføljeanalyse for å understøtte helhetlig prioritering og styring på virksomhetsnivå.

Stillingen rapporterer til avdelingsleder strategisk støtte.

Arbeidsoppgaver

Som strategisk porteføljeanalytiker vil du gjennomføre analyser av NNDs samlede portefølje av prosjekter, programmer og tidsavgrensede aktiviteter. Du skal analysere strategiske sammenhenger, overlapp og konsekvenser på tvers av virksomhetens initiativer, basert blant annet på operative portefølje-, fremdrifts-, avhengighets- og kapasitetsanalyser fra sektor Portefølje & Digitalisering og relevante fagmiljøer. Du skal også utarbeide analyser og beslutningsgrunnlag som understøtter ledelsens prioriteringer og vurderinger.

• initiere og bidra til strategisk porteføljestrategi når endrede føringer, vesentlig ny innsikt eller endret situasjonsbilde tilsier at porteføljens strategiske relevans, målbidrag eller prioritering bør vurderes på nytt
• gjennomføre strategiske vurderinger av initiativer i idé- og behovsfasen og ved sentrale beslutningspunkter, med særlig vekt på strategisk forankring, mål- og effektbidrag, fortsatt relevans og prioritet relativt til andre initiativer
• bidra til etablering og videreutvikling av metoder, arbeidsformer og datagrunnlag for strategisk porteføljeanalyse
• samarbeide tett med prosjektkontor, linjeledelse og øvrige fagmiljøer for å utvikle felles situasjonsforståelse og beslutningsgrunnlag

Kvalifikasjoner

Det kreves:

• relevant utdanning på masternivå innen samfunnsvitenskapelige, økonomiske, administrative, tekniske eller andre relevante fagområder. Lang og relevant erfaring kan kompensere for formell utdanning.
• erfaring med analysearbeid, utredninger eller utvikling av beslutningsgrunnlag i komplekse virksomheter
• evne til å analysere sammenhenger, avhengigheter og konsekvenser på tvers av organisasjon, prosjekter og aktiviteter
• svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

Vi benytter bakgrunnssjekk som en del av vår rekrutteringsprosess, og det er en forutsetning for ansettelse at du har gjennomgått bakgrunnssjekk uten anmerkninger.

NND er underlagt sikkerhetsloven og du må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres. Videre er det en forutsetning at arbeidstaker opprettholder sin klarering gjennom hele ansettelsesløpet.

Det er ønskelig at du også har:

• erfaring fra porteføljestyring, prosjektvirksomhet eller analyse av større virksomheters samlede aktivitet og ressursbruk
• erfaring fra offentlig forvaltning eller annen kunnskapsintensiv og regulert virksomhet
• erfaring med å sammenstille informasjon fra ulike kilder og omsette dette til beslutningsrelevante analyser
• erfaring med analyseverktøy, datagrunnlag og rapporteringsløsninger
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på engelsk
• Erfaring med prosjekt-, program- eller porteføljestyring, herunder kjennskap til anerkjente rammeverk og metoder som PRINCE2, MSP eller tilsvarende, er en fordel.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er faglig trygg, strukturert og selvstendig, og som har høy faglig integritet. Du står stødig i egne faglige vurderinger, også når problemstillingene er komplekse eller ulike hensyn må veies mot hverandre.

Du er analytisk og helhetstenkende, og evner å se sammenhenger, avhengigheter og konsekvenser på tvers av prosjekter, aktiviteter og organisatoriske grenser. Du arbeider metodisk og håndterer store mengder informasjon på en systematisk måte, og evner å omsette komplekse analyser til tydelige vurderinger og beslutningsrelevante anbefalinger.

Samtidig er du initiativrik og trives i en rolle der arbeidsformer og datagrunnlag fortsatt er under utvikling. Du samarbeider godt med ulike fagmiljøer og bygger tillit gjennom faglig kvalitet og god rolleforståelse.

Personlig egnethet vil bli vektlagt. NNDs verdier – trygg, troverdig og ansvarlig – skal prege både arbeidet vårt og samhandlingen internt og eksternt. I vår vurdering av kandidater vil også disse kvalitetene bli vektlagt.

Vi tilbyr

NND er en virksomhet i stadig utvikling med et godt arbeidsmiljø, hyggelige kolleger og et viktig samfunnsoppdrag. Det er gode utviklingsmuligheter og aktuelle problemstillinger.

Videre tilbyr vi:

• muligheten til å bidra direkte til ledelsens prioriteringer og beslutninger gjennom analyser og beslutningsgrunnlag på virksomhetsnivå
• en sentral rolle i etableringen og videreutviklingen av strategisk porteføljeanalyse i NND
• en stilling som kombinerer analyse, virksomhetsforståelse og strategisk beslutningsstøtte i en virksomhet med et viktig og krevende samfunnsoppdrag
• et spennende, kunnskapsrikt og sosialt fagmiljø med bred kontaktflate på tvers av organisasjonen
• fleksibel arbeidstid, sommer-/vintertid og mulighet for hjemmekontor
• ordninger for trening, moderne kontorlokaler og medlemskap i Statens pensjonskasse med blant annet mulighet for gunstig boliglån

Stillingen lønnes iht. Hovedtariffavtalene i staten og NNDs lønnspolitikk som seniorrådgiver, stillingskode 1364, i lønnsspennet fra kr 830 000 til kr 970 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
Arbeidssted er NNDs lokaler på Kjeller eller i Halden.

Andre opplysninger
Alle søknader behandles konfidensielt inntil søknadsfristens utløp. Deretter vil det bli satt opp offentlig søkerliste. Dersom en søker ønsker å reservere seg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Søkeren blir varslet dersom ønsket om reservasjon ikke blir tatt til følge. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er viktig for oss i NND. Vi vil rekruttere den best kvalifiserte kandidaten til stillingen, og trenger derfor et bredt rekrutteringsgrunnlag. Du er velkommen til å søke på stilling hos oss uavhengig av kjønn, alder eller redusert funksjonsevne. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid eller utdanning er du også velkommen til å søke hos oss. I Webcruiter, hvor du søker på denne stillingen, oppfordrer vi deg til å krysse av for det dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer på i sine årsrapporter. Vi vil også kalle inn minst én kvalifisert søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.